НАКТА-Кредит: отзывы о работе на должности
Региональный представитель

Ответ представителя компании

Добрый день. Спасибо за отзыв.
При формировании планов для региональных представителей, территориальных менеджеров руководство отдела продаж и отдел маркетинга ориентируется на анализ рынка и на наши продукты. Менеджеры других регионов отмечают, что планы выставляются такие, которые реально выполнять и перевыполнять.
Маршруты для работы с территорией выстраивает сам региональный представитель/территориальный менеджер. В некоторых регионах торговые точки удалены на несколько сотен километров, менеджеры ездят в командировку один раз в месяц, тем не менее их партнерская база в этих населенных пунктах активна и территория успешно продает и развивается- постоянно подписываются новые договоры о сотрудничестве.
Что касается мотивации - у нас нет "потолка" бонусной части. Все зависит от выстроенной работы менеджера с партнерской базой. Совокупный доход и компенсации, которые получают наши сотрудники, соответствуют рынку зарплат. Мы не ограничиваем сотрудников в возможности заработать и руководство Компании всегда готово к диалогу.