Отзывы сотрудников о компании Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности
Отзыв сотрудника
Коллектив настроен против друг друга.
ЗП никогда не повышалась, только одни обещания.
Руководитель испытательного центра
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Есть небольшая кухня, рядом много разных кафе, ресторанов, ТЦ и главное - близко метро
Не хватает в некоторых местах красивого ремонта
Отзыв сотрудника
Собственное здание
Парковка
Место приема пищи
Расположение
Количество задач
Инженер-химик
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности
Рекомендуют ли сотрудники компанию Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности для трудоустройства?
33.3% сотрудников рекомендуют компанию Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности для трудоустройства, на основании 6 оценок.
Какая оплата труда в компании Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности?
Сотрудники компании Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности оценивают оплату труда на 2.8 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности оценивают работу руководства на 2.5 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности оценивают возможности карьерного роста на 2.5 из 5, на основании 6 оценок.
АО «Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности» создан на базе АО «Центральный научно-исследовательский текстильный институт», образованного в 1927 году.
Основные виды деятельности:
- Проведение научно-исследовательских работ по проблемам развития текстильной и легкой промышленности, а также в области композиционных материалов;
- Разработка и усовершенствование технологических процессов производства текстильных материалов бытового, медицинского, технического и специального назначения и текстильно-композиционных материалов;
- Производство и реализация серийных и опытных образцов текстильных материалов, аксиальных технических полотен, применяемых в создании и производстве современных композиционных материалов для высокотехнологичных отраслей промышленности;
- Участие в аттестации и проверке приборов для текстильной промышленности;
- Оказание услуг юридическим и физическим лицам по оформлению прав на интеллектуальную собственность, разработка товарных знаков;
- Оказание услуг по обучению, переподготовке и повышению квалификации, стажировке и аттестации работников предприятий и организаций текстильной промышленности;
- Заключение лицензионных договоров и договоров ноу-хау на продажу интеллектуальной собственности общества;
- Проведение работ по обязательной и добровольной сертификации в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
- Проведение межгосударственной экспертизы качества импортируемого хлопкового волокна при претензионной работе между поставщиками, покупателями и таможенными органами;
- Проведение испытаний сырья для текстильной и легкой промышленности, товаров народного потребления и изделий специального назначения;
- Оказание инжиниринговых и маркетинговых услуг, технологических консультаций в области текстильной и легкой промышленности;
- Услуги по анализу технико-экономических и финансовых показателей функционирования текстильной и легкой промышленности;
- Услуги по разработке бизнес-планов в области текстильной и легкой промышленности;
- Проведение фундаментальных исследований в области наноматериалов и композитов, а также наноструктурированных химических волокон.
Информация о Инновационный научно-производственный центр текстильной и легкой промышленности
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100