Отзывы о работе в Минимакс — Ростов-на-Дону

Коллектив, близко к дому. Уровень дохода, система обучения по большей части бесполезна, такое чувство что ты будешь работать не в продажах, а электриком
По факту обучение нужно что бы пройти тест и получить надбавку, а в остальном она не нужно и тест без помощи очень опыта коллег пройти не возможно
Все это время которое тратят на обучение на портале, лучше учился на практике, и наставник ни делает для ученика практически ничего

График, официальное оформление, близко к дому, хороший коллектив Хотелось бы больше интерактивов

за все более чем 7 лет работы всегда заработная плата вовремя! стабильная, крупная компания с возможностью карьерного роста! адекватное руководство! лояльное отношение к заполнению отчетности при выполнении планов. необходимо чтоб менеджеры имели больше возможности влияния на матрицу складскую, чтоб больше прислушивались и вовремя появлялись новинки рынка. бывает что до 20-30% потерь заказов из=за отсутствия товара на складе, необходимо улучшить контроль за кол-вом ходового товара на складе!
также было бы правильно отменить "негласное" правило запрета переходить на работу к производителям/поставщикам.

Очень нравится коллектив.
Компания на рынке уже 30 лет, поэтому стабильность это большое преимущество. Четко и в срок производится оплата труда. Корпоративные мероприятия на высоте! Улучшить необходимо коммуникации между смежными подразделениями, тогда дела пойдут в гору.
Быстрее вводить новинки по вендерам, а то получается все уже давно торгуют, а мы только пытаемся внедрить. Слишком долгий срок согласований, бюрократию можно было бы сократить до минимума.

Стабильность. Все клиенты, которые работают на рынке электротехники, знают компанию Минимакс. Официальное трудоустройство, зарплата без задержек. Хороший коллектив и адекватный руководитель. Большой ассортимент - не всегда удается быстро найти нужный товар в 1С

Близость к дому, больше не выявлено Обещали на собеседовании одну систему мотивации, устроилась проходила обучение и только потом выяснилось что у меня будет не 10% от премий менеджеров а 5%. Зачем так делать??? Ту зп которая была в вакансии от 40 тр на руки даже в далеком горизонте не светила. Обучение тоже, очень много лишнего, по факту ни разу непригодившейся информации,а реально нужной мало. Так что не из этой сферы не советую. Менеджер мне очень нервный достался, вечно с криками. Стулья неудобные без регулировки по высоте, спина от них болела. Даже на воду в куллере сбрасывались, вообще для меня что-то новенькое. Моя вакансия освободилась так что велком в амап

Большая стабильная компания, белая зарплата, корпоративные мероприятия Парковку для сотрудников