Отзывы сотрудников о компании Комбинат хлебопродуктов Старооскольский
Бухгалтер
Директор по персоналу
Химик
Заместитель начальника отдела маркетинга
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Комбинат хлебопродуктов Старооскольский
Рекомендуют ли сотрудники компанию Комбинат хлебопродуктов Старооскольский для трудоустройства?
75% сотрудников рекомендуют компанию Комбинат хлебопродуктов Старооскольский для трудоустройства, на основании 4 оценок.
Какая оплата труда в компании Комбинат хлебопродуктов Старооскольский?
Сотрудники компании Комбинат хлебопродуктов Старооскольский оценивают оплату труда на 3 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Комбинат хлебопродуктов Старооскольский оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Комбинат хлебопродуктов Старооскольский оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Комбинат хлебопродуктов Старооскольский оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Комбинат хлебопродуктов Старооскольский оценивают возможности карьерного роста на 3 из 5, на основании 4 оценок.
Миссия ЗАО Комбинат Хлебопродуктов Старооскольский заключается в выполнении настоящих и будущих запросов и тербований потребителей, в постоянном стремлении превзойти ожидания покупателей, путем производства высококачественно продукции и внедрения современных технологий.
Комбинат постоянно увеличивает темпы производства, при этом главная роль отводится качеству продукции. Оперативный контроль качества проводится на каждом этапе производства – от заготовки сырья до выхода продукции. Не остается без внимания и техника, задействованная в производственном процессе – происходит постоянная модернизация существующего оборудования. Все подразделения ЗАО Комбинат Хлебопродуктов Старооскольский включены в единую компьютерную сеть, что позволяет отслеживать процесс производства в любом уголке Комбината в режиме реального времени.
Высокое качество выпускаемой продукции и стабильное положение Комбината на рынке — в первую очередь объясняется профессиональным уровнем персонала, а также грамотным и эффективным управлением. Руководящая команда высококвалифицированных специалистов внедряет в работу Комбината современные технологии и передовые методы, принципы и формы управления.
На Комбинате существует современная система стимулирования персонала для создания высокомотивированного коллектива с непрерывной программой развития.
Информация о Комбинат хлебопродуктов Старооскольский
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Продукты питания Розничная торговля