Отзывы сотрудников о компании ТаймВэб
Оператор колл-центра
Коллектив дружелюбных и в большинстве своём - очень компетентных сотрудников.
Отличное обучение для новых сотрудников и хорошо подготовленная теоретическая база знаний, в которой можно найти ответ на практически любой вопрос. Очень чёткие регламенты с подробным описанием каждого шага в решении проблемы.
При наличии и приобретении в процессе знаний в соответствующей области возможен переход в более высокую категорию сотрудников и впоследствии - в другой отдел; всё это - за сравнительно небольшое время.
Библиотека бумажных и электронных книжек.
Довольно прозрачная новая система оценки качества ответов и премирования; проводятся регулярные лекции от ведущих специалистов отдела техподдержки и сотрудников других отделов.
В целом условия работы идеально подходят для новичков, опытному специалисту в области техподдержки хостинга в текущих условиях придётся ожидать повышения слишком долго.
Ощущения от работы с клиентами и коллегами отличные, однако общее впечатление о компании сильно портит техническая сторона вопроса.
Возникающие проблемные вопросы решаются количественно, а не качественно; устраняются не причины проблем, а их симптомы.
При наличии уникальных сотрудников, для которых было бы целесообразно образовать новое поле деятельности, соответствующее их знаниям, происходит уравнивание их с остальными.
Внутренний софт в большинстве своём является разработкой компании, что влечёт за собой соответствующие косяки в его работе.
Ощущается дисбаланс между количеством сотрудников клиентских отделов и сотрудников, занимающихся обслуживанием технических систем - последних гораздо меньше.
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Дизайнер интерфейсов
Системный администратор офисной инфраструктуры
Специалист информационной поддержки
Менеджер по работе с клиентами
Хорошее руководство
Руководитель отдела информационной поддержки
Отзыв сотрудника
Специалист службы поддержки пользователей
Однако не рекомендую график 2 через 2 с чередованием день/ночь. Дело в том, что в графике 2/2 вам будут добавлять или убирать рабочие дни в некоторых месяцах, так называемые балансировки. Якобы чтобы считать KPI как у ребят в пятидневке, чтобы неделя была 40 часов. Это неприятно - иногда на отрезке в неделю выходило 5 рабочих дней по 12 часов с чередованием. С таким графиком начинаешь быстро уставать, а ЗП за ночные смены не росла. Возможно сейчас всё иначе
Продуктовый маркетолог
Специалист технической поддержки
Фронтенд-разработчик
Web-разработчик
Дежурный специалист технической поддержки
Специалист информационной поддержки
Просторный, светлый, новый офис. Чай разных видов, кофе- бесплатно.
После закрытия испытательного срока дадут карту На ланч. Позже компенсируют спортивный абонимент. Доступен ДМС после года работы.
Для начинающих это работа-то, что нужно для старта в it.
Нагрузка на специалиста информационной поддержки большая, постоянно не хватает людей.
Специалист информационной поддержки
Отзыв сотрудника
Руководитель продуктового направления
Младший специалист технической поддержки
Специалист технической поддержки
Экономист-бухгалтер
Компания, в которой ЖОЗ- норма! Есть доплата на обеды. Обедать лучше в этом же БЦ. Есть комната «отдыха», используется в основном айтишниками.
Работой никто не перегружен! Нет необходимости завершать «пятилетку за 3 года!». Отличные корпоративы. Компания более 15 лет на рынке.
Обед -1 час, но «выйти» просто не куда, кафе для обеда на 2 этаже, а потом, только в офис.
Специалист службы технической поддержки
Отличный коллектив. Много возможностей для карьерного роста. Зарплата невысокая, но она компенсируется различными бонусами от компании.
Руководитель группы системных администраторов
Интернет-маркетолог
Специалист информационной поддержки виртуального хостинга
Специалист технической поддержки
E-mail маркетолог
Product Manager
Специалист технической поддержки
Системный инженер
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ТаймВэб
Рекомендуют ли сотрудники компанию ТаймВэб для трудоустройства?
90.9% сотрудников рекомендуют компанию ТаймВэб для трудоустройства, на основании 44 оценок.
Какая оплата труда в компании ТаймВэб?
Сотрудники компании ТаймВэб оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 44 оценок.
Как сотрудники ТаймВэб оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ТаймВэб оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 44 оценок.
Как сотрудники ТаймВэб оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ТаймВэб оценивают возможности карьерного роста на 4.1 из 5, на основании 44 оценок.
Timeweb на рынке с 2006 года и на протяжении своей истории помогает множеству пользователей осваивать сеть Интернет и достигать своих целей за счет различного вида хостинговых услуг и регистрации доменов.
Timeweb работает с более чем 150 000 клиентов, обслуживая более 400 000 сайтов. Мы считаем, что работа в любой сфере деятельности должна вносить ценность и смысл в жизни людей. Именно поэтому команда Timeweb состоит из лучших профессионалов отрасли, любящих свою работу и желающих помогать людям реализовывать свои цели с помощью наших услуг, меняя мир вокруг.
В наших сотрудниках мы ценим открытость, профессионализм, желание развиваться и помогать в этом другим, а также стремление достигать новых вершин.
Для нас важно, чтобы работать было не только интересно, но и комфортно, поэтому, своим сотрудникам мы гарантируем:
-
зеленый и просторный офис в 10 минутах ходьбы от ст.м. Московские ворота;
-
официальное оформление строго по ТК РФ, полностью официальная («белая») заработная плата;
-
бесплатные обеды в современной столовой на территории бизнес-центра;
-
оборудованную кухню с вкусным чаем и свежесваренным кофе;
-
комнату отдыха с настольным теннисом, турником и степпером;
-
помощь и поддержку коллег;
-
доброжелательную корпоративную культуру с разнообразными мероприятиями: выезды на природу, офисные корпоративы, внутренние конференции и семинары.
Мы уверены, что в нашей команде вы сможете достичь значимых успехов в своем любимом деле!
Информация о ТаймВэб
О корпоративной культуре в компанииСайт: http://www.timeweb.ru
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет