Отзывы сотрудников о компании Текарт, консалтинговая группа
Web разработчик
Разработчик
Веб-разработчик
Веб-разработчик
Программист
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Текарт, консалтинговая группа
Рекомендуют ли сотрудники компанию Текарт, консалтинговая группа для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Текарт, консалтинговая группа для трудоустройства, на основании 19 оценок.
Какая оплата труда в компании Текарт, консалтинговая группа?
Сотрудники компании Текарт, консалтинговая группа оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 19 оценок.
Как сотрудники Текарт, консалтинговая группа оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Текарт, консалтинговая группа оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 19 оценок.
Как сотрудники Текарт, консалтинговая группа оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Текарт, консалтинговая группа оценивают возможности карьерного роста на 4.3 из 5, на основании 19 оценок.
Группа «Текарт» была основана в 1999 году. На данный момент в компании работает более 150 сотрудников. Офисы находятся в Москве и Туле.
«Текарт» является аккредитованной ИТ-компанией с 2010 года.
«Текарт» оказывает услуги консалтинга, цифровой трансформации и интеграции бизнес-процессов, маркетинга и оргразвития. Совместно с клиентами мы анализируем проблемы, ставим задачи, находим кросс-дисциплинарные и инновационные решения, реализуем и сопровождаем их. Основой для консалтинга служит 20+ лет опыта интеграции маркетинга и долгосрочного обслуживания: исследования, бизнес-планы, ТЭО, брендинг, дизайн, фото и видеосъемка, веб-базированные разработки, интернет-маркетинг, PR, реклама. На основе консалтингового подхода и множества компетенций в области управления, маркетинга и оргразвития мы помогаем повысить общую эффективность работы клиентов, оцифровать бизнес, находя новые возможности и связи, создать новые продукты и бизнес-модели, систематизировать маркетинг, интегрировать бизнес-процессы, внедрить сервисы цифрового взаимодействия для клиентов и сотрудников.
Организационная структура компании и основные направления деятельности - https://techart.ru/about/structure Достижения:
- 2 место в рэнкинге «Маркетинговый консалтинг и PR» (Рейтинговое агентство RAEX).
- ТОП100 в рейтинге лучших работодателей России (Headhunter).
- Премия в области управления персоналом HR-БРЕНД: Гран-при Внутренний бренд и специальный приз «Территория лидеров».
- Лауреат премии HR TECH AWARD в номинации «HR digital-решение года».
Преимущества:
- Неукоснительное соблюдение всех норм ТК.
- Ставка на работу со студентами и молодыми специалистами, «выращивание» персонала внутри компании.
- Отношения с каждым сотрудником, рассчитанные на долгосрочный период, постоянный профессиональный и карьерный рост. Средний стаж работы сотрудника в компании «Текарт» – более 8 лет. Отсутствие жестких рамок работы на любой позиции, возможность индивидуального «профилирования» и развития каждого сотрудника.
- Равные права для мужчин и женщин. На данный момент 50% менеджмента составляют женщины.
- Программа медицинских обследований и собственный корпоративный врач.
- Корпоративные курсы английского языка.
- Финансовая и организационная поддержка собственных клубов активного и познавательного туризма.
Наши интернет-ресурсы:
- Основной сайт – www.techart.ru
- Сайт для соискателей – https://hr.techart.ru
- Стажировка в Текарт - https://hr.dna.techart.ru/web/intern/
- Летняя школа программирования - https://hr.dna.techart.ru/web/school/
-
Креативные проекты – https://creative.techart.ru
Годовщины компании:
- 22-летие – http://22.techart.ru/
- 20-летие – http://20.techart.ru/
- 17-летие – http://17.techart.ru
- 15-летие – http://15.techart.ru
Информация о Текарт, консалтинговая группа
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование Услуги для бизнеса