Отзывы сотрудников о компании Апекс-А
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Трудоустройство официальное, отчисления в пенсионный фонд и северный стаж.
Оплаченная дорога, питание за счет предприятия.
Зарплата два раза в месяц , день в день . В случае недокомплекта персонала доплачивают за переработку
Бытовые условия неплохие
Очень важно для производственника-хорошее снабжение продуктами.
Руководство вменяемое, к сотрудникам относится уважительно
Менеджер по подбору персонала
Отзыв сотрудника
Горничная
Отзыв сотрудника
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Апекс-А
Рекомендуют ли сотрудники компанию Апекс-А для трудоустройства?
50% сотрудников рекомендуют компанию Апекс-А для трудоустройства, на основании 6 оценок.
Какая оплата труда в компании Апекс-А?
Сотрудники компании Апекс-А оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Апекс-А оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Апекс-А оценивают работу руководства на 3 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Апекс-А оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Апекс-А оценивают возможности карьерного роста на 2.7 из 5, на основании 6 оценок.
Общество с ограниченной ответственностью «Апекс-А» с 12 мая 2017 года осуществляет свою деятельность по поставке товаров первой необходимости и продуктов питания в районы Крайнего Севера, по организации горячего питания, клининга, технического обслуживания зданий и сооружений, стирки и химической чистки одежды на территориях вахтовых поселков нефтяных и газовых месторождений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, а так же на территории Норильского промышленного района и других районов Красноярского края.
Интегрированный комплексный подход позволяет оказывать услуги на высоком уровне.
Каждый конкретный проект учитывает особенности бизнеса заказчика.
Мы индивидуально прорабатываем логистические схемы (с учетом навигации по водным путям, автозимников или авиасообщений). Современные схемы поставок сырья и запас обеспечивающих ресурсов позволяют оптимизировать затраты и сделать бизнес более эффективным.
Отработанный алгоритм подбора вахтового персонала обеспечивает клиентоориентированный подход . Специалисты компании готовы решать задачи любой сложности.
Мы гарантируем:
- Индивидуальный подход;
- Непрерывное качественное предоставление услуг;
- Квалифицированный персонал;
- Единые стандарты качества;
- Выполнение работ в соответствии с требованиями законодательства РФ.
Наша стратегия: Делаем бизнес вместе!