Отзывы о работе в Агентство недвижимости ЯРД — Таганрог

Всегда хотелось уйти от работы от "звонка до звонка". Есть возможность свободного графика работы. Руководители справедливые, чёткие, всегда направят и подскажут что делать в той или иной возникающей в работе ситуации. Меня всё устраивает, не увидела минусов

Замечательный коллектив, хорошие взаимоотношения с руководством. Отличный современный офис в центре города со всеми условиями для работы и отдыха. Регулярные обучения для повышения квалификации, а также весёлый отдых на корпоративных мероприятиях Всё нравится, а уровень дохода зависит только от собственного желания

Позитивный настрой, отличное обучение, нацеленность на результат, сформирован профессиональный коллектив, хорошая мотивация, доступность руководителя. Затрудняюсь ответить, все устраивает, главное желание развиваться и зарабатывать.

Гибкий график работы, шикарный коллектив, классный офис
Я работаю здесь полгода и очень довольна. На мой взгляд, лучшее агентство в Таганроге Продолжайте развиваться в том же ключе. И все будет замечательно

отличная компания с шикарным офисом в центре города, чудесным коллективом и системой мотивации. очень рекомендую как основной источник дохода! в целом, всё нравится. у компании есть своё имя и в городе нас все знают!

Внимаиелтный,отзывчевый,всегда поможет в любой ситуации. Очень нравится его девиз по жизни "нет не решаемых вопросов " придерживаюсь этого же !!! Улучшить не возможно!!!Лучше просто не куда! Компания первая в городе и это факт!!!

Свобода выбора рабочего графика!
Постоянные тренинги. Что позволяет моему профессиональному росту На данном этапе меня полностью все устраивает!
Коллектив просто отменный !
Всегда готовы помочь

Работаю недавно, но счастлив, что попал именно в эту компанию! Руководитель отдела очень грамотный и опытный, всегда поможет, подскажет вариант действий в затруднительной ситуации! Очень хорошие и опытные юристы, проведение сделки можно доверить им со спокойствием на душе, так же всегда помогут и ответят на любой вопрос! Нравится, что график можно строить под себя, нет чрезмерно жесткого контроля. Выплаты денег в день поступления средств. Так же есть корпоративные мероприятия за счет компании. Можно было бы чуть-чуть чаще проводить корпоративы)
И устраивать различные челленджи