Мелочов: отзывы о работе на должности
Товаровед

Близко к дому.
Большинство людей в коллективе помогают адаптироваться.
Адекватная стоимость вакансии. Охрану труда следует наладить.
И существует острая потребность не только в сотрудниках торгового зала, но и в административке, с опытом в ритейле, в сети, одного человека мало.
Требуется доработка регламентов, инструкций, нужен человек, тесно работающий с ПО, он будет давать технические задания программистам для автоматизации работы на кассе и в зоне приёмки.
Все это влияет на удержание сотрудников в компании, в смысле на желание работать в ней. Открытие новых филиалов - это хорошо, но должен быть организационный порядок, и обратная связь наверх от сотрудников торгового зала, товароведа должна восприниматься ровно, к сожалению не все сотрудники на руководящей должности способны слышать и исходя из личностных качеств способны быть руководителем и авторитетом.
Руководитель не должен деморализовать причиненных.