Хабарова Юлия Александровна
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

У компании нет отзывов
Хабарова Юлия Александровна
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

У компании нет отзывов
Награды компании 0 наград из 3

Отзывы сотрудников о компании Хабарова Юлия Александровна

Об этой компании ещё нет ни одного отзыва
Ваш отзыв может стать первым!
Оставить отзыв

Представитель компании? Вы можете попросить своих сотрудников поддержать вас и оставить честный отзыв о компании.

Запросить отзывы

Меня зовут Юлия и я профессиональный HR-менеджер. Уже более 7 лет занимаюсь организацией подбора персонала. Мои заказчики - это проверенные работодатели. 

Помогаю кандидатам найти работу мечты, а работодателям заполучить ценного сотрудника.

Моя основная задача как HR-менеджера - проводить анализ потребностей компании в персонале, составлять профили требуемых кандидатов, искать подходящих специалистов, проводить собеседования, отслеживать кандидатов на всех этапах отбора, а также оказывать поддержку как работодателям, так и соискателям в процессе поиска и подбора персонала.

Я веду работу с разными сегментами рынка труда: от стартапов до устоявшихся фирм. Мой опыт позволяет мне эффективно справляться с поиском и отбором специалистов в различных отраслях и профессиональных областях.

Для кандидатов я стараюсь выстроить доверительные отношения, помогая им пройти все этапы отбора с максимальной пользой для них. Я предоставляю консультации по составлению резюме, подготовке к интервью, а также держу соискателей в курсе свежих вакансий и возможностей для развития в карьере.

Для работодателей я стремлюсь найти не просто соискателей, а лучших специалистов, которые подойдут по всем параметрам требуемой позиции и лучше всего впишутся в команду компании. Я учитываю не только профессиональные качества кандидатов, но и их личностные особенности, мотивацию и потенциал для роста и развития.

Популярные компании
СБЕР
4,0
20 863 отзыва
Ростелеком
3,6
10 621 отзыв
Т-Банк
4,0
12 316 отзывов
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить