Отзывы сотрудников о компании ИНТАЙ

Нет дмс, 13й зарплаты, грузчикам придется подымать блоки весом больше 150кг, руками, вам помогут при условии если кто-то не заболел и не в отпуске. каждый год мед ком которую после поднятия таких тяжестей можно не пройти, нет погрузчика или кран - балки, всё руками таскать.

Ответ представителя компании

Ноябрь 2024

Уважаемый автор, благодарим Вас за отзыв о работе в нашей̆ компании. Мы ценим каждого сотрудника, который̆ трудится у нас.
Наша компания уважает и выражает доверие команде сотрудников, разделяющих наши ценности, заинтересованных в увлекательной̆ и динамичной̆ работе, нацеленных на результат.
По Вашему отзыву хотим сделать некоторые уточнения:
Коллектив АО «ИНТАЙ» насчитывает порядка 35 человек.
Действительно, в настоящий момент в нашей компании нет полиса ДМС, но руководство нашей компании рассматривает варианты дополнительной мотивации персонала. В нашей компании несколько раз в год проходят спортивные и развлекательные корпоративные мероприятия.
По результатам работы сотрудникам нашей компании выплачиваются ежеквартальные и годовые премии, что отражено в Положении об оплате и стимулировании труда работников АО «ИНТАЙ».
Согласно отчету о проведении специальной оценки условий труда в АО «ИНТАЙ» от 01.07.2021, обязательные периодические медицинские осмотры работников не требуются, за исключением рабочей профессии «Электромонтажник»
Транспортировка, погрузка и разгрузка крупногабаритных комплектующих осуществляется на рохлях, в случае невозможности использования рохли – силами нескольких человек. Руководство нашей компании крайне заинтересовано в сохранении здоровья своих сотрудников и всегда открыто для предложений по усовершенствованию производственного процесса.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв

Работал меньше года

3,0

Что нравится?

свобода выбора графика есть, можно приходить на работу к 8, к 9 или к 10. Кофемашина (гордость компании).
Коллеги с опытом и достаточно квалифицированы.

Что можно улучшить?

Если вас приглашают в эту компанию на собеседование значит есть такая необходимость, но будьте готовы к тому, что могут дать проект на который не осталось совсем времени, отработаете месяц или 2 по 12 часов и вас попросят, уйти потому, что вы не справитесь с объёмом поставленной задачи. Говорить никто не будет, но переработки в этой компании в порядке вещей в среднем по 12 часов. Директору, важен результат его не волнуют подробности или нюансы тк рф или то, что у вас нет необходимой информации. П.С. "без внятного ТЗ - результат ХЗ".

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Наличие кухни, места для обеда

Оплата больничного

Полезный отзыв 4 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ИНТАЙ

Рекомендуют ли сотрудники компанию ИНТАЙ для трудоустройства?

0% сотрудников рекомендуют компанию ИНТАЙ для трудоустройства, на основании 2 оценок.

Какая оплата труда в компании ИНТАЙ?

Сотрудники компании ИНТАЙ оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники ИНТАЙ оценивают руководство компании?

Сотрудники компании ИНТАЙ оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники ИНТАЙ оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании ИНТАЙ оценивают возможности карьерного роста на 1.5 из 5, на основании 2 оценок.

АО "ИНТАЙ" является одной из крупнейших инжиниринговых фирм России, выполняющей полный комплекс работ по созданию автоматизированных систем управления технологических процессов и производств от проектирования до поставки оборудования и выполнения шеф-монтажных и пусконаладочных работ.

АО "ИНТАЙ" предлагает интересную работу и открывает своим сотрудникам широкие возможности карьерного роста, помогая молодым специалистам начать карьеру, а профессионалам получить интеллектуальную работу с достойной оплатой труда.