Levochkin.vc: отзывы о работе на должности
HR менеджер

1. Возможность применить свои умения и навыки, реализовываться в профессиональном плане.
2. Сохранение work-life balance (удаленный формат работы).
3. Постоянное развитие и движение вперед вместе с организацией.
4. Позитивное дружеское общение с коллегами (включая руководство).
5. Порядочность в вопросах соблюдения условий труда работодателем.
6. Социальная направленность бизнеса: поддержка и участие в благотворительных проектах. Руководство регулярно интересуется обратной связью со стороны работников (в т.ч. и меня), поэтому, главное - это не останавливаться в совершенствовании условий работы и сохранять такой же бережный подход к персоналу.