Отзывы сотрудников о компании ЕМЕ

Шикарная компания, просто абалденные люди, коллектив, интересные задачи, прекрасные проекты и реализация всего вокруг! Сугубо по ТК РФ всё, удобная организация графика, хорошие руководители, компания прогрессивная, развивающаяся, виден карьерный рост и возможности Жалко, что не очень близко к метро, тогда была бы сказка-песня вообще

Руководство хорошее, команда программистов отличная (одна из многих, могу говорить только за свою), зарплата средняя, но если нацелен на результат и готов прилагать усилия, то можно выйти на вполне хорошую.
Есть несколько спорных моментов: это стек и еженедельные неоплачиваемые(!) митинги. С моей точки зрения, стек специфичен, особенно именно самописный язык ЕМЕ-L, но из-за ситуации в стране я отношу это к плюсам, так как это можно считать перспективной отечественной разработкой.
Вцелом работа весьма достойная. К минусам я отнесу спорный момент - еженедельные митинги. Их можно отнести к тимбилдинговым мероприятиям, на них специалисты компании рассказывают про свои разработки, мотивационные лекции, и т.д. Безусловно, это хорошая практика. Но! Во-первых, когда тебе надо срочно делать задачу, а тут митинг, на котором надо обязательно присутствовать - это крайне неудобно. Во-вторых, эти митинги могут занимать до 2 часов, которые не идут в учёт рабочего времени, то есть ты за свой счёт на них присутствуешь.

Полностью белая ЗП;
Возможность получить хороший опыт;
Лояльное руководство;
Интересные, сложные проекты;
Очень хороший коллектив (совместные обеды, походы в бар, караоке, онлайн игры);
Обещанный уровень дохода;
Прозрачное формирование премий - то есть сотрудник понимает за что он получает премию или что нужно сделать, чтобы ее получить. Условия труда: частые выезды на площадку к заказчику, а там ненормированный рабочий день (переработки оплачиваются);
Нет гибридного или удаленного графика работы

Хорошая компания с дружественной атмосферой.
Есть возможность для карьерного и профессионального роста.
В компании оформление по ТК РФ и полностью белая зп.
Рядом парк Сокольники Нет удаленного формата работы.
Нет ДМС.

Компания развивается и дает сотрудникам возможность расти и показывать себя, увеличивать доход. Есть система грейдов, систематически проводится оценка. Стейкхолдеры участвует во всех процессах, поэтому нет долгих бюрократических этапов для принятия решения. Замечательные руководители, отлично разбираются в направлении деятельности компании, поддерживают сотрудников в период адаптации и во время работы над сложными проектами. Зона роста: дополнительные бенефиты.

Лояльное руководство, стабильная компания (давно на рынке), с отличными условиями для начинающих специалистов! Гибкое начало рабочего дня, возможность гибридного графика, своевременная оплата труда + бонусы! Обновить сам офис, чем сейчас активно и занимается работодатель, очень много времени уходит на бюрократические моменты.

Открытость, коллектив, условия труда, рабочий график, важность компании на рынке. Пока что не нашёл подобных причин. Единственное, наверное скорость принятия решения.

Близость к дому, можно выбрать время начала рабочего дня, иногда можно работать удаленно, руководство открыто к обсуждению предложений Офис требует улучшения.