Отзывы сотрудников о компании ТЭК СПб, ГУП

Организованный досуг для работников. Своевременная выплата зарплаты, ДМС(сла бенький, но есть) , возможность участия работников в культурной и спортивной жизни города, детские лагеря и база отдыха. Ежегодная индексация зарплат. Отношение отдельных руководителей к своим работникам. Улучшить работу диспетчерской службы. Улучшить условия ДМС.

Была Стабильность, ДМС, не видел и не общался с Высшим Начальством, сейчас остался один ДМС. Низовое начальство Адекватно, особенно после того как проблему "покажешь на пальцах" НЕТ ЗАПЧАСТЕЙ для замены Устаревшего оборудования на Современное, нет ремонта (отдают подрядчикам. а им пофиг). Нет расходников (на 90%), Нет Нормального инструмента - то что выдают это СМЕХ (Высокоточные приборы выдают. но далеко не все и не всегда, а качество далеко не всегда Адекватное). Тут говорят "недалеко от дома" - ВРАНЬЁ, это ПОВЕЗЕТ если близко от дома!. Обычно до "Базы" 1,5-2 часа езды общественным транспортом, если кто-то живет в Области, то часа 3-4 минимум.. Про еду даже не заикаюсь, носим в контейнерах, те, кто разъездные могут питаться в кафе, да и Яндекс-доставка есть. Слава Профсоюзу, поставили кофейный автомат.

Перегрузка задачами бригад,но при этом очень низкая зарплата ,тупо на еду Зарплата ,условия труда и отдыха,и не делать разнорабочих из специалистов ,в связи с нехваткой кадров из за зп в 40т макс

Коллектив хороший, условия и зп никакие. В современных реалиях тупо не выжить. Зп и условия труда, коммуникация, развозки и тд.

Плюсы есть только в коллективе,у работодателя плюсов совсем нет Поднятие заработной платы
Улучшение условий труда

Стабильность, перспектива роста Рабочие места , рабочий инструмент

Стабильность выплат зарплаты. Без задержек. Оплачиваемый отпуск и больничный лист. Поднять зарплату. Уменьшить требования и привлекать больше молодежи на рабочие должности. Не брать на руководящие должности бизнесменов, а ставить тех кто понимает что-то в производстве.

Грамотный подход к подчиненным Нет практически возможности карьерного роста

Коллектив хороший, в основном все старички с огромным опытом. Условия труда на кательных оставляют делать лучшего.

Бытовое помещение, коллектив ,возможность договориться. Делегирование полномочий, распределение ресурсов рабочей силы, заработную плату, современность , наличие оборудования и инструментов.

Заработная плата всегда вовремя это один только плюс, мало но в срок. Условия труда а именно ( инструмент, расходные материалы и тд) Поднять заработную плату.

График работы, условия труда,коллектив, возможность отправиться если куда нибудь надо Коммуникация с начальством и сотрудниками

Близость к дому. Удобно добираться на работу Все замечательно, ничего изменение не надо