Карьера в JSA Group
Отзывы сотрудников
81%
рекомендуют эту компанию для трудоустройства (на
основе 32 оценок)
Узнать больше
Преимущества и льготы в компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 32 отзывов
Своевременная оплата труда
94%
Удобное расположение работы
47%
Удаленная работа
75%
Наличие кухни, места для обеда
63%
Медицинское страхование
81%
Оплата больничного
81%
Гибкий рабочий график
31%
Компенсация питания
19%
Оплата транспортных расходов
3%
Корпоративный транспорт
25%
Профессиональное обучение
28%
Место для парковки
13%
Оплата мобильной связи
47%
Система наставничества
22%
Корпоративные мероприятия
66%
О компании
Сайт компании
Количество сотрудников
1000-9999
Город (головной офис)
Москва
Год основания
2016
Отрасль
Информационные технологии, системная интеграция, интернет
JSA Group — аккредитованная ITкомпания, основанная в 2016 году.
Входит в состав инвестиционной группы USM Holdings (Металлоинвест, Мегафон, Удоканская медь, VK pay и др..).
За несколько лет компания выросла из небольшого стартапа в компанию с собственным портфелем цифровых продуктов. Часть из которых зарегистрированы в реестре российского ПО.
Сегодня Команда JSA:
— это 1500 сотрудников (300+ компетенций) из 35 городов России. Наши офисы расположены в Москве, СанктПетербурге, в Старом Осколе и Железногорске, а также много сотрудников работает удаленно из разных городов России.
— это широкий спектр ITуслуг, включая: проектирование и внедрение корпоративных систем, разработку и внедрение кастомного ПО, технологический консалтинг, роботизацию бизнеспроцессов и услуги по информационной безопасности.
Наша специализация – цифровая трансформация предприятий и внедрение инновационных ИТрешений, как в России, так и за её пределами (ОАЭ, Узбекистан, Армения).
Наши ценности – наши сотрудники. В Компании создана экологичная среда, где каждый сотрудник может проявить себя в разных направлениях, быть услышанным, получить поддержку своих идей и найти единомышленников.
На наших проектах используются такие технологии как:
Backend: Java, Kotlin, С#, Python
Frontend: React, Vue.js, TypeScript, Node.js
Mobile: Swift, Kotlin, Flutter
Data: PostgreSQL, ClickHouse, Redis, Kafka
Infrastructure: CI/CD, Docker, K8s, S3, Nginx, Vault, Prometheus, Grafana, EFK
Входит в состав инвестиционной группы USM Holdings (Металлоинвест, Мегафон, Удоканская медь, VK pay и др..).
За несколько лет компания выросла из небольшого стартапа в компанию с собственным портфелем цифровых продуктов. Часть из которых зарегистрированы в реестре российского ПО.
Сегодня Команда JSA:
— это 1500 сотрудников (300+ компетенций) из 35 городов России. Наши офисы расположены в Москве, СанктПетербурге, в Старом Осколе и Железногорске, а также много сотрудников работает удаленно из разных городов России.
— это широкий спектр ITуслуг, включая: проектирование и внедрение корпоративных систем, разработку и внедрение кастомного ПО, технологический консалтинг, роботизацию бизнеспроцессов и услуги по информационной безопасности.
Наша специализация – цифровая трансформация предприятий и внедрение инновационных ИТрешений, как в России, так и за её пределами (ОАЭ, Узбекистан, Армения).
Наши ценности – наши сотрудники. В Компании создана экологичная среда, где каждый сотрудник может проявить себя в разных направлениях, быть услышанным, получить поддержку своих идей и найти единомышленников.
На наших проектах используются такие технологии как:
Backend: Java, Kotlin, С#, Python
Frontend: React, Vue.js, TypeScript, Node.js
Mobile: Swift, Kotlin, Flutter
Data: PostgreSQL, ClickHouse, Redis, Kafka
Infrastructure: CI/CD, Docker, K8s, S3, Nginx, Vault, Prometheus, Grafana, EFK
Миссия и ценности
Мы создаём цифровую культуру компаний.
Мы разрабатываем и внедряем ITрешения, активирующие процесс качественных изменений. Результат которых – цифровая трансформация компаний.
Наши ценности – наши сотрудники. В Компании создана экологичная среда, где каждый сотрудник может проявить себя в разных направлениях, быть услышанным, получить поддержку своих идей и найти единомышленников.
Мы разрабатываем и внедряем ITрешения, активирующие процесс качественных изменений. Результат которых – цифровая трансформация компаний.
Наши ценности – наши сотрудники. В Компании создана экологичная среда, где каждый сотрудник может проявить себя в разных направлениях, быть услышанным, получить поддержку своих идей и найти единомышленников.
Истории сотрудников
Предоставим слово нашим сотрудникам
Дмитрий
Frontend-разработчик
Дмитрий, разработчик web-технологий
Я устроился в JSA около 3 лет назад. До прихода в команду параллельно вёл переговоры ещё с двумя компаниями. На финальное решение повлияла сфера деятельности компании и отношение к людям. Здесь действительно высоко ценят своих сотрудников, поощряют инициативность и проактивность, всегда готовы помочь и поддержать твои идеи. Если ты накопил компетенции, готов к росту и расширению зоны ответственности - обязательно дадут шанс проявить себя. Лично для меня, это очень важно.
Как сейчас помню, моим первым проектом стала разработка серверного API для бизнес-системы. Тогда, в нашей локальной команде было всего шесть человек. С тех пор многое изменилось. Я принял участие в 7 крупных проектах, по которым взаимодействовал более, чем со 100 коллегами, и стал frontend-разработчиком. С тех пор команда увеличилась до 50 человек, проектов стало значительно больше. Со мной работают не только профессионалы своего дела, но и люди, всегда готовые прийти на помощь. Где каждый осознаёт важность совместной работы и нацелен на результат.
Сейчас перед нами стоят ещё более глобальные и амбициозные задачи. Когда каждый новый день ты чувствуешь, что растёшь и преодолеваешь новые вызовы. Конечно, бывает непросто, не все выдерживают таких скоростей и масштабов. Но, если ты стремишься к росту - это того стоит!
Есть ещё много проектов и событий, которые хочется написать о JSA. Но одно могу сказать точно - атмосфера здесь особенная! Это, действительно, то самое место, где хочется развиваться, покорять новые вершины, да и просто получать удовольствие от того, что делаешь.
Я устроился в JSA около 3 лет назад. До прихода в команду параллельно вёл переговоры ещё с двумя компаниями. На финальное решение повлияла сфера деятельности компании и отношение к людям. Здесь действительно высоко ценят своих сотрудников, поощряют инициативность и проактивность, всегда готовы помочь и поддержать твои идеи. Если ты накопил компетенции, готов к росту и расширению зоны ответственности - обязательно дадут шанс проявить себя. Лично для меня, это очень важно.
Как сейчас помню, моим первым проектом стала разработка серверного API для бизнес-системы. Тогда, в нашей локальной команде было всего шесть человек. С тех пор многое изменилось. Я принял участие в 7 крупных проектах, по которым взаимодействовал более, чем со 100 коллегами, и стал frontend-разработчиком. С тех пор команда увеличилась до 50 человек, проектов стало значительно больше. Со мной работают не только профессионалы своего дела, но и люди, всегда готовые прийти на помощь. Где каждый осознаёт важность совместной работы и нацелен на результат.
Сейчас перед нами стоят ещё более глобальные и амбициозные задачи. Когда каждый новый день ты чувствуешь, что растёшь и преодолеваешь новые вызовы. Конечно, бывает непросто, не все выдерживают таких скоростей и масштабов. Но, если ты стремишься к росту - это того стоит!
Есть ещё много проектов и событий, которые хочется написать о JSA. Но одно могу сказать точно - атмосфера здесь особенная! Это, действительно, то самое место, где хочется развиваться, покорять новые вершины, да и просто получать удовольствие от того, что делаешь.
Открытые работодатели