Отзывы о работе на должности Продавец-консультант в компании Hoff — Екатеринбург

Приятный и дружный коллектив, понимающие работодатели. Хорошее и подробное обучение Было бы неплохо добавить 15 минут перерыва помимо обеда

Официальное трудоустройство,оплата больничных и отпусков
Есть где пообедать,наличие холодильников и микроволновок Отношение руководства к подчиненным

Хорошие условия труда и отдыха, стабильная зп, отличный коллектив, лояльное руководство Побольше качественных обучений от поставщиков

Хорошие условия отдыха , чистая комфортная столовая, гибкий график который всегда строго соблюдается ,выроботка часов не более положенных по производственному календарю , никаких скрытых вычетов или плат за недостач.Работа в размереном темпе. Возможность реального внутреннего развития сотрудников. В основном руководящий состав берут со стороны .

Близость к дому, свобода выбора графика, классный коллектив, интересное и понятное обучение Убрать пропуска, чтобы сходить просто в туалет

Стабильность, белая зп, уровень обучения и возможность зарабатывать. Объективность руководства к сотрудникам и адекватность, карьерный рост и коммуникации между сотрудниками.

Все нравилось: обучение было самым лучшии. Сам работал с мебелью,нравилось продавать товары данной категории. График,удобно добираться было в Веер Молл на метро. Зарплата хорошая не самая большая,но хоорошая. Менеджеры тоже хорошие были,были не понимания ,но они уже исчерпали все. Если будет возможность вернуться в Hoff,буду только рад,отличное место работы Брать на должность менеджера ни кого попало, а чтобы человек заслужил это место,чтобы прошел весь этап с продаж до менеджера. Так менеджеры будут более знающие и более опытные. Я не говорю все такие. Давать людям второй шанс,чтобы смогли вернуться обратно. Убрать пропуска на перерыв это лишнее. Каждый знает что нужно и сколько быть на перерыве.

Близость к дому, возможность выбрать себе выходные, белая зарплата всегда вовремя Да в целом все круто,изменить можно было бы отношение начальство к сотрудникам,понимать,что невозможно заставить клиента купить

Близко к дому,хороший коллектив,но не во всех отделах,возможность роста,но для этого придётся переезжать
Руководство не сильно строгое,понимающее Заработную плату и системы поощрения

Официальное трудоустройство, белая зарплата, хорошее обучение График, систему мотивации, условия труда, отношение руководства к сотрудникам