Работа в Х5 Group

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Подробнее

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Подробнее

3,7
Хорошо
70%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы о работе на должности Сотрудник торгового зала в компании Х5 Group — Санкт-Петербург

Оценка компании
4,3
Очень хорошо
3 отзыва
4-5 3-4 2-3 1-2
2 1 0 0
70%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
5,0
Коллектив
4,7
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,3
Условия для отдыха
4,7
Возможности роста
Вакансии в Х5 Group

Изучите все доступные вакансии от работодателя в новом разделе

Посмотреть всеВсе 233
Руководитель направления "Финансы"
Москва
Старший менеджер по некоммерческим закупкам (услуги cтрахования)
Санкт-Петербург
Старший менеджер по некоммерческим закупкам (услуги cтрахования)
Москва
Ведущий инженер-проектировщик по электроснабжению и электроосвещению
Москва
Инженер по эксплуатации
Москва

Сотрудник торгового зала

Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Работаю 3-5 лет
4,8
Что нравится
Нравится все, коллектив, работа, не задерживается заработная плата
Что можно улучшить
Заработную плату,так как ценны в магазине в разы дороже чем зарплата
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение

Сотрудник торгового зала

Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Работаю 5-10 лет
4,8
Что нравится
Дружный коллектив, атмосфера на рабочем месте, Своевременная оплата и премии.
Что можно улучшить
Повысить заработную плату. Персональные скидки для сотрудников.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда

Сотрудник торгового зала

Санкт-Петербург,
январь 2024
Работаю меньше года
3,3
Что нравится
Нравится коллектив,но это не заслуга х5,просто повезло,на этом всё .
Что можно улучшить
Можно улучшить Заработную плату. В магазине ,в котором работаю ,большой объем работы,приходится работать на разных отделах,сотрудников не хватает ,ты не закреплен на одном отделе за которым ты можешь следить и делать работу качественно(а за не качественную работу тебе еще и выговор сделают)следить за сроками,ценами и выкладкой ,иногда приходится заниматься не своей работой ,например,сборкой заказов,платят за сборку меньше чем сборщикам в 2 раза(не платят за сборку премию и чаевые,за пики выходит меньше чем у сборщиков),зачастую задерживаюсь ,потому что в течении дня загружена другими отделами, а свой отдел приходится бросать,за задержки не доплачивают,говорят премия зависит от РТО ,но проработав 10 месяцев в х5,премия не меняется,хотя все знают какой оборот у магазина в день(тем более в новогодние и предновогодние праздники). Многие готовы работать и задерживаться,но чтобы твой труд финансово ценили и поощеряли !
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного