Отзывы о работе в ЭР-Телеком — Иркутск

Удобный график работы, 5/2.
Заработная плата всегда вовремя
Есть возможность работать удалённо
Классный коллектив
Опытный руководитель Повысить заработную плату.
Изменить систему мотивации
В остальном всё устраивает

Замечательное руководство, хорошие условия труда, график работы. Офис ближе к дому, заработную плату

Официальное трудоустройство, белая зароботная плата, стабильно растущая компания. Уровень оплаты труда не соответствует количеству выполненых работ.

Коллектив ,стабильная выплата зп, корпоративы.........и больше преимуществ я не увидела Размер оплаты труда,большие требования

Удаленная работа, отличный коллектив, частые обучения, своевременная оплата без задержек, официальное трудоустройство, поддержка новых сотрудников, возможность пользоваться услугами провайдера по спец. тарифам. Постоянные сложности с графиком, снижение мотивации-план не всегда корректный, введение новых обязанностей без увеличения з/п, из-за показателей(скорость разговора) клиент не всегда получает решение своего вопроса, что приводит к повторному обращению.

Рядом с домом, скидки на услуги компании. В принципе все. Улучшить руководство, поднять зп, а не постоянно сокращать

Свобода выбора рабочего графика, дружный коллектив, профессиональное обучение Соответствие условий оплаты труда из анкеты в действительности, возможность выбора места рядом с домом для подработки студенту, компенсация затрат на проезд и материалы, необходимые в работе

возможность работать удаленно, прозрачная система оплаты, белая зарплата, хороший коллектив можно было бы увеличить зп, вроде это уже есть в планах, т.к. стараются всегда ориентироваться на рынок

В компании все происходит спокойно. Отсутствуют производственные истерики. Сроки выполнения задач адекватные. Зарплата стабильная, своевременная, белая. Полный соц. Пакет.
Компании нужно подтянуться по зарплате.

Высокая оплата, при выполнении своих показателей и планов. Дружный коллектив Качество услуг, больше внимания обратить на сервис и на действующих клиентов

Официальное трудоустройство. Белая зарплата, больничные, отпускные Условия труда отвратительные на всех уровнях (плохой офис, слабое техническое оснащение оборудованием, инструментом и даже расходным материалом, фиктивные условия охраны труда). Ежемесячные, огромные, неоплачиваемые, обязательные переработки сотрудников (по 20-30 часов в месяц). Нестабильная зп, нет чёткого понимания уровня дохода в текущем месяце (80процентов ЗП это "премия" Постоянно меняется независимо от результатов). Техникам возмещают смешной минимум от их реальных затрат на автомобиль (все работают на своём личном транспорте). Сокращения штата и соответственно появления новых обязанностей, без увеличения мотивации. Отсутствие реального обучения как новых сотрудников, так и новым технологиям и оборудованию. Неконкурентная зп. Полное отсутствие взаимопонимания между подразделениями. Корпоративные мероприятия за счёт сотрудников.

Карьерный рост, условия труда, классный коллектив, крутые корпоративы. Заработную плату, дмс

Большая организация, официальная зарплата полностью. Больничный, отпуск оплачиваются нормально. Снабжение рабочего места оперативное- всегда есть всё что нужно для нормальной работы. Отношения между подразделениям отвратительные, никто никому не помощник, стараются найти лазейку чтобы перевалить работу на другого ("ой, а здесь надо звонить это уже не моя зона ответственности, это в другой отдел" и всё в этом духе.

График работы, возможность иногда работать удалённо из дома, а больше ничего и не добавишь Условия труда, офис, повышение заработной платы сотрудникам

Корпоративная жизнь - общая идея объединяющач всех и мотивирующая.
Высокая оплата труда.
Много возможностей для выполнения целей.
Возможность карьерного роста. Раздутый штат, часть сотрудников можно было бы убрать, распределив нагрузку

Очень дружный коллектив и гибкие условия работы. Компания сама по себе очень позитивная. К сожалению из-за размера компании основное руководство, которое может что-то изменить находится очень далеко от непосредственной деятельности компании. Как результат часто ключевые решения и изменения не оказывают должного влияния.

Белая стабильная компания. Заработная плата всегда вовремя. Есть возможность как горизонтального так и вертикального карьерного роста. Индексация зп, трансфер, дмс и прочие плюшки

Большие возможности для роста для тех, кто готов пахать и трудиться на пределе возможностей. Возможность корпоративных обучений. Наличие головного центра, как источника компетенций. Мотивационные конкурсы по стране для различных категорий сотрудников. Стратегия лидерства и победителей. Сбалансировать рабочую нагрузку. Сократить количество отчетов, на которые уходит масса драгоценного времени.

Только коллектив и локальные непосредственные руководители, остальное все не очень Постоянные индексации услуг, плохое взаимодействие между вышестоящим руководством, отсутствие корпоративной жизни. Не большой рост зарплат. Карьерный рост в рамках одного отдела не возможен, из за руководителей, которые не дают развиваться.

Адекватное руководство. Работала в Иркутске про другие регионы ничего сказать не могу Всё хорошо. Обучить реальным продажам

График хороший, коллектив самый лучший, отзывчивый всегда во всем помогут именно в клиентской группе Коммуникации между отделами, повышение заработной платы.

Отражённые бизнес- процессы
Дружный коллектив
Все хорошо Зарплата маленькая.

Очень хорошо относятся к обучению персонала, максимально честные при приёме на работу, был прекрасный коллектив в продажах, возможность получать хороший доход и при этом работать в приятных условиях не было оклада, только процент с продаж

Отличный коллектив , зп вовремя, как и обещали, ценный опыт , часто интересные задания, грамотная организация и минимум бюрократии Увеличить штат ,а не сокращать подумать почему уходят и не приходят новые сотрудники. Наладить взаимодействие между отделами. Сделать хотя бы какие нибудь шаги к повышению мотивации

Пунктуальность в выдаче ЗП всегда в срок! График работы можно исправлять ЗП добавить с учётом того что машина своя для работы

Классные руководители, хороший коллектив, комфортабельный офис Уровень оклада, возможности карьерного роста

Комфортная атмосфера, доброжелательны коллектив, частое обучение новых кейсов, расположение офиса недалеко от остановки общ. транспорта, поддержка и наставление руководства. Все устраивает, есть небольшие недочеты в бизнес-процессе.

Близость к дому Зарплату, т.к требуют много, времени уходит много, труд не оправдывает зарплату

Отличный коллектив, интересные корпоративные мероприятия, возможность повышать профессиональные навыки Уровень заработной платы

Официальное трудоустройство Размер заработной платы