Спасибо за возможность работать здесь и набираться опыта :)
Всё было супер ♥️
Научился огромному количеству вещей. +работа с иностранными коллегами.
Моей должности уже нет..
Что можно улучшить?
Очень маленькая зп для такой ответственной должности.
Можно вытерпеть всё, кроме низкой зп ;)
На сотрудниках нельзя экономить.
Уютный офис в шаговой доступности, компания ценит сотрудников,адекватное руководство, тёплая атмосфера в коллективе, полностью белая зп выплачивается без задержек.Есть возможность карьерного роста.
Работал в 5 разных крупных транснациональных компаниях и здесь самое комфортное в плане взаимоотношений в коллективе место.
Лучшая система адаптации сотрудников, такого нет ни у одной из известных мне компаний. Новичка ведут пошагово, объясняют каждую деталь, благодаря чему очень быстро внедряешься в работу.
Репутация компании среди клиентов , профессионального сообщества очень высокая - считается лидером в области гемодиализа.
Что можно улучшить?
В компании не самые высокие зарплаты, если сравнивать по рынку в аналогичных компаниях. Но это компенсируется отношением к сотрудникам, о чем я писал выше. Я уверен, что ситуация с зарплатами в компании будет меняться в лучшую сторону, так как в последний год в компании внедряются улучшения для большего комфорта сотрудников.
Больше улучшать нечего.
Любимая компания: прекрасные продукты, адекватное руководство, хорошие люди и крутые специалисты.
Удобный офис рядом с метро, есть кухня и куча кафе рядом, хорошая страховка за счёт компании.
Все выплаты "белые", всегда вовремя.
Что можно улучшить?
Конечно повысить зарплату - это никогда не бывает лишним.
Ну и хочется больше корпоративных мероприятий, как бизнес, так и развлекательных.
Лояльное руководство, достойный уровень оплаты, хороший адекватный коллектив
Что можно улучшить?
Больше внимания уделять мнению каждого отдельного работника, создать реальные возможности для карьерного роста и профессионального развития, организовать возможность релокации в другие страны
Дмс, гибридный офис, гибкий рабочий день, без проблем отпроситься к врачу/по делам. Дружелюбные коллеги.
Что можно улучшить?
Бюрократия, отсутствие программы человеческого капитала или чего-то подобного. Нет продвижения по службе, есть пофигизм, ретроградство, нелюбовь к новому