Широкий спектр работы для юриста организации. Есть куда развиваться в профессиональном плане. Высокий уровень организации бизнеса, построенный руководителем Общества. Само по себе направление бизнеса, для меня интересное и новое. Преимущественно молодой и креативный коллектив.
Что можно улучшить?
Отсутствует ротация кадров. Переподготовка и повышение квалификации работников (развитие персонала) должны являться неотъемлемой частью стратегического планирования организации.