Отзывы сотрудников о компании ПроСервис

Аванс и вторая часть заработной платы по графику без задержек. Изменить отношение к сотрудникам отдела кадров со стороны руководства. На собеседовании кандидату на трудоустройство в ОРП говорить правду, а именно: что в описании на должность специалиста по кадрам не только обязанности специалиста по кадрам, а на самом деле и полностью работа за бухгалтера т.е. закрытие и начисление заработной платы и об этом умалчивают на собеседовании. Не полный штат кадрового состава ОРП из-за постоянной «текучки» ведущих специалистов и специалистов отдела кадров, объем работы за двоих, а периодами и за троих и каждый месяц наказание на ежемесячную премию, оплата проезда в отпуск и обратно членам семьи работников ОРП вообще отсутствует. Рабочее место начальника ОРП в одном кабинете с подчиненными. До работы добираться очень далеко, а зимой в мороз и пургу не так, то и просто, хотя могли бы и организовать служебный транспорт. Зоны отдыха для обеденного перерыва вообще нет, разогреть пищу негде!