Отзывы сотрудников о компании ГЕРОФАРМ
Старший КАМ по Уралу
KAM
Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами
Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами
KAM
1. Регламентов МП, КАМ , ТМ и РМ
2. Оптимизации рук.должностей ( отмена КАМ и ТМ) с передачей полномочий и обязанностей МП
3. Выведения ОТС препаратов за портфель
4. Уменьшение согласований
5. Работы смежных отделов
6. Убрать служебный автопарк в пользу компенсаций за использование личных авто.
7. Заменить CRM sales force как морально устаревшую, тяжелую и часто бесполезную прогу.
Ведущий менеджер по работе с ключевыми клиентами
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ГЕРОФАРМ
Рекомендуют ли сотрудники компанию ГЕРОФАРМ для трудоустройства?
78.1% сотрудников рекомендуют компанию ГЕРОФАРМ для трудоустройства, на основании 178 оценок.
Какая оплата труда в компании ГЕРОФАРМ?
Сотрудники компании ГЕРОФАРМ оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 178 оценок.
Как сотрудники ГЕРОФАРМ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ГЕРОФАРМ оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 178 оценок.
Как сотрудники ГЕРОФАРМ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ГЕРОФАРМ оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 178 оценок.
«Герофарм» - один из ведущих российских фармацевтических производителей. Динамичный рост с момента основания в 2001 году позволил компании стать одним из лидеров фармацевтической отрасли. Сегодня «Герофарм» - член Ассоциации российских фармацевтических производителей, Российской Торгово-промышленной палаты. В 2012 году компания была названа одной из самых быстрорастущих и высокотехнологичных в России по итогам рейтинга «ТехУспех». Стратегические цели компании «Герофарм» совпадают с основными задачами, стоящими сегодня перед отраслью в рамках стратегии «ФАРМА-2020».
Группа компаний «Герофарм» - это современное производство по принципу полного цикла: от производства субстанции до выпуска готовой лекарственной формы. Сегодня компания реализует проекты по строительству фармацевтических GMP-комплексов в Санкт-Петербурге и Московской области. Новые мощности позволят значительно расширить продуктовый портфель и в разы увеличить объемы производства.
Помимо высокотехнологической базы, в «Герофарм» сильна научная составляющая, ежегодно в это направление инвестируются значительные ресурсы. С 2011 года разработки «Герофарм» осуществляются на базе R&D центра компании в особой экономической зоне технико-внедренческого типа «Нойдорф» (Санкт-Петербург). Современный научно-исследовательский центр оснащен передовым оборудованием и полностью соответствует мировым стандартам GLP (Good Laboratory Practice).
Особое внимание в компании «Герофарм» уделяется подбору персонала. Компания заинтересована в привлечении талантливых специалистов, тех, кто искренне стремится к высоким результатам в выбранной профессии.
Понимая, что будущее фармацевтики за молодежью, компания внимательно следит за достижениями молодых специалистов: инициирует проведение научных конкурсов, вручает гранты за самые интересные исследования в рамках собственного благотворительного фонда «Молодой Гиппократ», поддерживает научные студенческие проекты, в том числе профильные олимпиады, и активно сотрудничает с ведущими учебными учреждения страны.
Главный офис «Герофарм» расположен в Санкт-Петербурге, работа представительств организована в 50 городах России и ряде стран СНГ (Беларуси, Украине, Казахстане и Грузии). Дистрибуция препаратов компании осуществляется во всех регионах Российской Федерации, а также в 13 странах за рубежом.
Информация о ГЕРОФАРМ
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Сайт: http://www.geropharm.ru
Категория: Медицина, фармацевтика, аптеки