ГАЗИНФОРМСЕРВИС: отзывы о работе на должности
Инженер

Близость к дому, хороший коллектив, возможность путешествовать Корреляции задач в отделе, взаимодействие с руководством

Уверенность в завтрашнем дне, адекватные заказчики, коллеги, ДМС, обеспечение оборудованием, оплата сверхурочных работ. Уровень дохода ИТР. Сейчас - это нижняя граница средней ЗП по городу.

Работаю меньше чем полгода, поэтому каких-то нюансов могу не знать.
Удобное расположение - от метро кировский завод +- 10 минут.
Хороший коллектив - компания крупная, но внутри своего отдела со всеми хорошо общаюсь.
Процесс адаптации в компании - за мной был закреплен наставник, который помогал весь испытательный срок и после. Все объяснил и показал, поэтому я себя комфортно чувствовал первые дни.
Рабочее место - просторный кабинет, обособленное рабочее место с адекватным пк, если чего-то не хватает - можно попросить.
Рабочий процесс - задерживаться не просят, с задачами помогают, инициативность поощряют.
Дополнительные моменты - кофе со скидкой, есть небольшая библиотека, возмещение спортзала и курсов, корпоративные мероприятия, аккредитованная it компания, возможность задержаться на работу до 15 минут, также было собрание со всем руководством компании, что внушает доверие В данный момент удаленка гибридная, но хотелось бы брать больше дней для удаленной работы(сейчас можно брать не больше двух дней, если нет дополнительных договоренностей)
Возмещение питания и дороги - было бы очень круто
Повторюсь, что работаю недолго, поэтому отзыв более хвалебный, но постараюсь в будущем дополнить отзыв, чтобы он был более объективный

Хорошая рабочая атмосфера и забота о сотрудниках, удобный график работы. Увеличение социального пакета и заработной платы.

Офис в географическом центре города удобная транспортная развязка, хорошие специалисты Условия командировки( в т. ч местной); оплату общественного транспорта до заказчика; бизнес-процессы по внедрению и проектированию; работу на результат, а не на процесс; выплату премий за завершенные проекты по прошествии года активной и продуктивной работы в организации при увольнении по состоянию здоровья; плохое внутреннее обучение персонала

Конкретность постановки задач, своевременные выплаты, хороший коллектив Добавить комнату отдыха

Добавлена свобода в выборе графика, невероятный коллектив, четкие и понятные формулировки задач, отличное руководство, возможность посещения курсов и повышения квалификации Уровень зарплат (уже мог поменяться в лучшую сторону), добавить различные бонусы и компенсации, присущие сейчас айти-компаниям (возмещение обедов/спорта)

Хороший коллектив и возможности для обучения. Есть возможности для роста Повысить оплату труда, ввести удалённую работу на тех должностях, где не требуется присутствие в офисе

Большой выбор программных продуктов, информационных систем. Возможность прикоснуться ко всем современным системам информационной безопасности Работа по сути одиночкой, коллектива нет.

Много разнообразных и сложных направлений работы Вероятность карьерного роста и роста ЗП минимальна

Веселый коллектив, сплоченный общей бедой Уровень зарплат крайне низок, повышали зарплату за последние годы только из-за того, что из-за нее увольнялись 40% сотрудников, офис так себе откровенно, повышение - это не про них

Свобода в выборе рабочего графика и проектной нагрузки Увеличить количество курсов для обучения

Отличный коллектив специалистов. Использование специалистов по назначению. Отмена слежки за сотрудниками

хороший коллектив, адаптация новичка переехать в офис в шахта центр)

Здесь тебя окружают только крутые специалисты и приятные люди, с которыми комфортно и самое главное интересно работать. Всё начинается с самого первого дня - собеседование, которое проводит очень компетентная менеджер по персоналу. Рабочее место обустраивают в полном комплекте (ноутбук, дополнительный монитор, рабочий телефон и т.д.). Заработная плата во время, никаких задержек. Соц. пакет хороший, ДМС, оплачивается 50% на спортзалы и изучение иностранных языков. Бизнес центр находится недалеко от метро.
Приятно работать со специалистами, которые знают своё дело. Было бы круто оборудовать зону отдыха. В остальном все круто

г. Новый Уренгой. Сменилось начальство, стало легче жить. Стабильная зп. Есть доплата за аренду квартиры для приезжих в Новый Уренгой правда только часть. ДМС в Согазе, оплачивают спортзал, есть доплата за выслугу лет. Раз в два года можно взять дорогу до места отдыха за счет организации. Жесткий контроль за работой и отчеты за всё. Уйма документов, которые нужно выполнять. Вроде и хорошо, что все регламентировано, но это иногда мешает нормально работать. Чтобы получить повышение зп, нужно показывать результат. Не получится просто просидеть и через год-два получить повышение
Еще на предприятии пропускная система - записывается каждый твой вход и выход в системе, причем чтоб оформить сверхурочку приходится подавать специальную заявку и ждать одобрения начальника. Иногда можно получить доплату за переработку, но это крааайне редко, легче отгул оформить.