Современная, быстроразвивающая и перспективная компания. Большой упор идёт на обучение персонала, тренинги проходят в Самаре за счёт предприятия. Также новых сотрудников обучают на территории предприятия, поэтому тем,кто не знает номенклатуру компании, здесь всему обучают. Ещё проводится персональный тренинг штатного сотрудника,чтобы "новичок" понимал миссию компании,цель своей должности, правила компании, основные моменты организации. Считаю, такой упор на обучение является большим плюсом для ООО УМП, руководителям важен высококвалифицированный персонал.
Добраться до работы и с работы можно на корпоративном такси, либо на микроавтобусе. Очень удобная столовая, оснащённая микроволновками, холодильниками, вся посуда есть,можно приносить обед с собой,а можно и заказывать совместно с коллективом (организация оплачивает 50%), каждую неделю завозят огромными партиями вкусняшки к чаю, булки, колбасы, сыры, соусы, фрукты, мороженое и кофе с чаем. Голодным никто не останется.
Проводятся корпоративные мероприятия с детьми и вторыми половинками - большой уклон идёт на сохранение семейных ценностей.
Надежный работодатель,официальное трудоустройство, оплачиваемый больничный, отпуск.
Дружный коллектив, лояльное руководство, оказывающее поддержку во всех вопросах.
Развитая корпоративная жизнь.
Что можно улучшить?
Будет здорово если будут больше организовываться выездные мероприятия с рабочим коллективом.
Стабильное предприятие, лояльные руководители, отличные условия труда, дружный коллектив, выплата зарплаты без задержек - что еще нужно для понимания, что работа приносит тебе радость? Производство чистое, теплое. Уровень заработной платы достаточно высокий.
Что можно улучшить?
Дорога на территории промзоны действительно требует ремонта. В остальном - все хорошо.
Хорошие условия труда, служебный транспорт, компетентные сотрудники создают благоприятную атмосферу для трудовой деятельности. Отличное место для самореализации.
Что можно улучшить?
Для поддержания стабильного уровня развития организации предупредить кадровый дефицит.
Работа на стабильном предприятии с людьми, которые знают и любят своё дело. Хороший коллектив, доставка транспортом (автобус и корпоративное такси) на работу и с работы. Руководители заботятся о сотрудниках, всегда помогут, подскажут, решают возникающие вопросы очень быстро.
Что можно улучшить?
Не могу найти каких то больших проблем, все на должном уровне. Готовят новые офисные помещения, поэтому идет ремонт, бывает шумно, но это не сильно мешает рабочему процессу.
Зарплата выше среднего по городу.
Работа есть всегда (касательно ЧПУ участка). И в праздники, и в выходные по желанию.
Транспорт, оплата такси.
Условия для питания.
Корпоративные праздники.
Фрукты, мороженка, лекарства.
Отдельно стоит отметить руководство, которое сплочает и радеет за коллектив. Которое стоит у истоков компании и активно развивает предприятие дальше. Такое человеческое отношение к сотрудникам не так часто встретишь.
Что можно улучшить?
Можно улучшить поддержку в плане больничных или ДМС, которое отсутствовало в период моей работы. Мотивирует не болеть, т.к. если не работаешь, то зарплата соответствующая
В УЗПА устроилась летом на вакансию менеджер по продажам, прошла испытательный срок, продлили договор! Что хочу сказать, данная компания- сказка в плане отношения руководства к сотрудникам! Тут вам и бесплатный автобус или такси до работы и обратно, всяческие мероприятия для сотрудников и их семей: походы в театр, поездки за грибами, экскурсии, зоопарк, адреналин, лазертаг и многое другое. Скучать не дают! Зарплата достойная и без задержек, что немаловажно! Но работа не для лентяев! Если ищите работу на расслабоне так сказать, тогда ищите дальше) коллектив большой и дружный, что для меня тоже важно! Плюс руководство оплачивает обучение персонала, которое всегда пригодится в жизни! Кофе, чай, печенье, конфеты, фрукты за счёт организации, даже лекарства выдавали и незамерзайку для обладателей авто! Работай и радуйся)) текучки кадров нет, думаю никто не хочет потерять такое место!
Что можно улучшить?
Единственный минус, который я выявила за все это время- ямы на дороге на прилегающей территории, хотелось бы, чтобы обратили на это внимание и исправили ситуацию.
Я в компании с момента её основания. Были разные этапы, при этом всегда развиваемся и стараемся работать на совесть. Отношение к сотрудникам позволяет работать в приятной атмосфере.
Что можно улучшить?
С расширением штата предприятия, возникла необходимость в дополнительных рабочих местах, в связи с этим заканчивается строительство нового комфортного офиса.