Группа компаний Прикладные решения: отзывы о работе на должности Младший разработчик

Берут без опыта. Кто хочет научиться - научится. Нет излишней дисциплины, всяких дресс-кодов и прочих странностей. Удобное место работы и в целом нормальный график. Коллектив хороший, все адекватные и часто находишь помощь там, где не ждал. Зимой душно, постоянные битвы за свежий воздух и температуру в помещении.

Хотел бы поделиться сложившимися впечатлениями о прохождении стажировки в компании «Прикладные решения». Прошлой осенью задумался о смене места работы, выбор пал на ИТ сферу, увидел объявление о приеме на вакансию «Разработчик-стажер» в данной компании.
После довольно интенсивного, а главное системно организованного трехмесячного обучения попал в команду разработки. Полученные знания и навыки позволяют решать реальные задачи без особых трудностей и проблем, что не может не радовать.
Отдельно стоит отметить: на работе сформировался открытый и дружный коллектив, доброжелательное руководство, также развита система наставничества и личностного развития.
Если вы ищите себя в ИТ или, наоборот, хотите получить востребованный опыт разработки или сопровождения, то – вам именно сюда!
Одним словом, советую. В компании развита система нематериальной помощи сотрудникам. Эти средства можно потратить на мед. услуги, оплатить посещение спортивных залов, было бы здорово если бы добавили возможность оплачивать этими средствами культурно-досуговые мероприятия, наподобие Пушкинской карты.

Комфортные условия работы с возможностью выбора удобного графика. Работать можно как в офисе, так и полностью удаленно.
Комфортная и доброжелательная атмосфера в дружном и отзывчивом коллективе. Руководство переживает и поддерживает каждого сотрудника.
Есть большие возможности карьерного роста по получаемому плану развития. Интересные и разнообразные задачи на больших проектах, которые дают возможность хорошо прокачать навыки. Всегда есть возможность обратиться за помощью и советом.
Достойная и стабильная выплата зарплаты.
А еще:
- Удобный офис в центре города;
- Оплачиваемая парковка;
- Обеды за счет компании в кафе на нижних этажах (также есть и своя кухня-столовая);
- Комната отдыха и комнаты переговорок;
- Наличие своей библиотеки;
- Оплата фитнеса, медицинских и косметологических услуг;
- Подарки и экскурсионные поездки для детей сотрудников;
- Бесплатный кофе) Всё устраивает. Если и есть, то, что можно было бы улучшить, компания и так постоянно улучшает.

Открытость дирекции к взаимодействию с сотрудниками, прозрачная система оценивания и требований к кандидату для повышения. Компания систематически проводит оценку удовлетворенности сотрудников, эта система дает требуемые результаты.