Книжный Лабиринт: отзывы о работе на должности
Директор магазина

Прекрасное место для любителей литературы. Всегда есть возможность открыть для себя нового автора; так же работа подойдёт тем, кто впервые приступает к обязанностям директора в розничной торговле.
Из еще плюсов - возможность собрать свой коллектив. Минусов больше. Компания не ценит свой кадровый состав: мотивация линейного персонала сильно ниже рынка, зарплаты всем подразделениям компании приходят с задержкой, политика " мы не лада, а Мерседес" содержит в себе внутреннее противоречие, учитывая всю специфику деятельности штата обычного магазина и оценку этой деятельности руководством.
В целом, компания,вероятно, переживает не лучшее время, и может сильно видоизменить подход в ближайшее время, но соискателям с финансовым обременением не советовал бы связываться с компанией, - велик риск получить ещё одно.

Чёткость поставленных задач, организация процесса в целом. Возможность обучения, повышения квалификации. Стать более привлекательными для линейного персонала.

Близость к дому, выбор графика Платить во время зарплату! Ужасные задержки зп

Приличный уровень заработной платы, есть хорошие и приятные люди в коллективе, возможность составлять график под себя, выбирают удобный для директора магазин (и по портрету покупателя, и по расположению) Регулярная задержка з/п, руководство не слышит своих сотрудников, отсутствие персонала, работа без выходных

Можно построить график работы с учётом личных желаний сотрудников
Очень грамотно построено обучение сотрудников
Товар замечательный - великолепные книги, для детей - особенно Отношение к сотрудникам
Поднять зарплату
Цены в магазинах сделать конкурентноспособными
Планы по акциям ставить в соответствии с денежными планами магазина, а не одинаковые для всех