Работаю 1-2 года
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
4,8
Что нравится?
Работать приятно, оборудование современное, техническое оснащение не стоит на месте, все время что-то покупается, обновляется. Адекватное руководство, прислушивается к сотрудникам. При желании расти и развиваться учитываются стремления и пожелания. Хороший молодой, активный коллектив. Много пациентов. Зарплата полностью белая на карту, оплачивают больничные и отпуск. Документооборот полностью электронный, онлайн-доступ к своему расписанию.
Что можно улучшить?
Доступность 10-15 мин от метро, прямо до клиники транспорта нет. Бывают сложности с парковочными местами, но где-то поблизости можно встать всегда. Для сотрудников есть доступ на парковку под шлагбаумом около клиники.
Ответ представителя компании
Июль 2025
Добрый день! Благодарим за Ваш отзыв.
С уважением, Гурецкая Ольга
Операционный директор
Стоматологической клиники "Апельсин"
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Санкт-Петербург,
май 2025
3,8
Что нравится?
Прекрасный коллектив и команда врачей. Нравится вовлеченность главврача в рабочий процесс, готовность
прийти на помощь, обсудить сложный клинический случай. Также создаются чаты по пациентам, что позволяет комплексно рассмотреть план лечения пациента и дает возможность выразить свое мнение каждому врачу.
Ежемесячные собрания по специальностям, где проходят обсуждения клинических случаев, актуализация и совершенствование протоколов лечения. Это очень важно для постоянного развития.
Да, требования к сотрудникам высокие (для МЕДИЦИНСКОЙ организации это крайне ВАЖНО) , также есть внутренние правила клиники, но они адекватны и имеют обоснование.
По материалам - достаточно быстрый и своевременный заказ. Если необходим новый материал (который ранее не использовался в клинике), то после обсуждения и согласования с руководством его закажут.
Белая зарплата
Свобода в выборе рабочего графика
Своевременная оплата труда 2 раза в месяц
Что можно улучшить?
*Улучшить маркетинг и СММ. На данный момент продвижение клиники в соцсетях на достаточно слабом уровне, однако в современном мире это едва ли не самый эффективный метод привлечения первичных пациентов.
* Частичная оплата курсов повышения квалификации.
*Постоянный набор новых врачей, соотвественно не всегда конкурентная и стабильная заработная плата
Ответ представителя компании
Июль 2025
Добрый день! Спасибо за ваш отзыв.
У нас действительно очень молодой отдел маркетинга и рекламы, ему всего 1 год, но мы стараемся быть активными в социальных сетях. Мы всегда готовы прислушиться к идеям сотрудников и реализовать их для наиболее эффективной загрузки врача.
Сотрудники прошедшие испытательный срок всегда могут расчитывать на полную/частичную оплату обучения, главное, что бы это соответствовало планам развития Компании.
С уважением, Гурецкая Ольга
Операционный директор
Стоматологической клиники "Апельсин"
Преимущества и льготы
