Компания собрала хороших специалистов в разных областях своей деятельности. Сотрудники нацелены на результат. С душой относятся к работе. Приспособленцы и лентяи в коллективе не задерживаются потому, что любой сотрудник на виду. Лишних нет. От каждого зависит качество продукции. Всё молодцы!!! Так держать! В связи с развитием
Что можно улучшить?
В связи с развитием производства желательно увеличить производственные площади. Остальное решается быстро и качественно с учётом пожеланий сотрудников.
Удобное расположение офиса, уровень зп, выплаты вовремя, чистый офис
Что можно улучшить?
Не скидывать обязанности, с которыми не справлялись даже сотрудники, которые работают давно (они сами об этом сказали), на новых сотрудников.
Женский коллектив, хуже у меня не было.
Кушать будете в каморке 2х2 и скорее всего вчетвером.
Интенсивно растущая компания. Внимание руководителя и подход к каждому сотруднику. Все предложенные идеи рассматривают и помогают в реализации. Все задачи сложно-интересные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост. В коллективе много новый и давно работающих сотрудников, которые готовы помочь.
Что можно улучшить?
Увеличить количество мероприятий для сотрудников ( обучение, корпоративные игры и т.д.)
Отношение Генерального директора, командировки на производство.
Что можно улучшить?
На мой взгляд.Отношение коллектива отдела где работал конструктором, введение начинающих работников в курс дела.
Руководства отдела конструкторов принимать участие в работе и управление коллективом.
Очень приятно работать в этой компании. Офис комфортабельный, новая мебель, новая техника и много много цветов. В работодателе прежде всего нравиться его честность. Начисление прозрачное, справедливое, к концу месяца я знаю сколько получу. Коллектив добродушный, присутствует взаимосвязь между отделами, что делает рабочие процессы более отточенными. Руководство лояльное, можно и рабочие вопросы обсудить, а также нерабочие моменты разной тематики.
Надежный работодатель, быстро развивающаяся компания. Руководство внимательно к решению вопросов от сотрудников, открыто к диалогу. Хорошие условия работы, понятный функционал, своевременная оплата труда. Дружный коллектив, достаточно сплоченный, молодой , динамичный.
Что можно улучшить?
Проводить корпоративные мероприятия. Это сплотит коллектив.