Профессионализм и работоспособность руководства и, в частности, службы главного конструктора. Всегда и везде важнейшие условие стабильной работы всего машиностроительного предприятия - это эффективность Главного конструктора, вероятность наличия которого в текущих условиях очень невелика и нечаянно радует в данном месте.

Что можно улучшить?

Хотелось бы электронный документооборот в целом и конструкторский в частности.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Удобное расположение работы

Наличие кухни, места для обеда

Оплата больничного

Место для парковки

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Бывший сотрудник

2,7

Что нравится?

Из плюсов данной работы.
График 5/2 и 7 часов рабочей смены.
Наличие душевой и просторная раздевалка.
Коллектив хороший, мужики отностятся с пониманием. По части обучения, если кто то пойдет без опыта, сразу рассчитывайте только на себя, наставничество там только для глалочки. А значит руководство не заинтересованно. Да и не каждому человеку дано обучать людей, может быть дело в этом.

Что можно улучшить?

При трудоустройстве предлагают договор ГПХ, за который потом вычтут с вас налог.
Оборудование из прошлого века, требуется модернизация.
При этом от рабочих требуют контроль качества, что очень глупо со стороны начальства.
Заработная плата не соответсвует графику работы, т.е. чтобы получать 50тыс, нужно работать сверхурочно 6/1 по 11 часов.
Учитывая что даннаое производство резины вредное, это такая себе перспектива для своего здоровья.
Хотя СИЗ выдают с этим все в порядке.

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Усольмаш

Рекомендуют ли сотрудники компанию Усольмаш для трудоустройства?

50% сотрудников рекомендуют компанию Усольмаш для трудоустройства, на основании 2 оценок.

Какая оплата труда в компании Усольмаш?

Сотрудники компании Усольмаш оценивают оплату труда на 3 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники Усольмаш оценивают руководство компании?

Сотрудники компании Усольмаш оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники Усольмаш оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании Усольмаш оценивают возможности карьерного роста на 4.5 из 5, на основании 2 оценок.

УСОЛЬМАШ многопрофильное, с полным замкнутым циклом производство, включающее в себя: литейное и механосборочное производства, цех резино-технических изделий и изделий из полиуретана, производство металлоконструкций. Наличие многофункционального производства позволяет изготавливать машиностроительное оборудование любой сложности и выполнять необходимые требования заказчика.

УСОЛЬМАШ имеет статус резидента ТОСЭР (территория опережающего социально-экономического развития), данный статус дает целый ряд преимуществ, которые позволяют выпускать продукцию, успешно конкурирующую по качеству с импортными аналогами, оставаясь при этом значительно доступнее по цене.

История нашего завода началась в 1945 году и не прерывалась даже в периоды экономических спадов. Богатый опыт и высокий технический уровень наших специалистов позволяет разрабатывать и производить широкий спектр оборудования, за 75 лет производственной деятельности нашего предприятия сформирован номенклатурный перечень, включающий в себя более 1000 наименований. Продукция, выпускаемая под маркой нашего предприятия, в течении многих десятилетий работает на большинстве профильных предприятий России, а также эксплуатируется более чем в 20-ти странах мира.

Наш город расположен на равном расстоянии от городов Москва и Владивосток, в 150 км. от жемчужины мира озера Байкал, имеет все виды транспортных коммуникаций, оптимальную стоимость энергоресурсов — это выгодно влияет на перспективное развитие партнерских отношений и международное сотрудничество.