Что мне нравится в работодателе:
Меня позвал сюда работать бывший коллега. По факту все так как он рассказывал. Уютная столовая, стабильная зп, премия процент от продаж (выплачивается каждый месяц), адекватное и понимающее руководство (мне есть с чем сравнивать)
Что можно улучшить?
Было бы неплохо кормить за счёт компании, компенсировать фитнес сотрудникам.
График ,корпоративы,заработная плата,удобно добираться на работу
Что можно улучшить?
Создать для сотрудников раздельные раздевалки для мужчин и женщин,отдельно столовую(все находится в одном небольшом помещении),начальникк склада грамотно организовать взаимодействие техники и сотрудников,чтобы в срок проводились и отгузка и приемка ,инвентаризация.
Ни чего ! Все хорошее ушло со старым руководством!: оплата труда это оклад и процент от продаж всего филиала!: то есть если ты пахал весь месяц а кто то отдыхал ! Получите примерно в одном диапа!: то что пишут 90 было раньше! Щас хотя бы за 70 получилось бы! Своевременные выплаты. Если опоздал не факт что поставят день !
Что можно улучшить?
Оплата ! ДМС бесплатные обеды ! Как раньше обеды компенсировала компания!
Близость к дому. Не далеко от остановки, 5 минут пешком. Стабильные выплаты без задержки два раза в месяц.
Чистый,теплый склад. Адекватные сотрудники. Есть комната приема пищи.
Что можно улучшить?
Бесплатное питание, бесплатный абонемент в спортзал.
График с 8 до 17. В комнате отдыха есть кулер, холодильник, микроволновая печь.
Что можно улучшить?
Комната приёма пищи совмещена с раздевалкой. Поэтому перед началом смены пока ты кладёшь свой обед в холодильник ты вынужден смотреть как переодеваются работники склада. На самом складе отсутствует адресное хранение, паллеты стоят не на своих местах, товар валяется в ячейках без упаковки, валяется под ячейками. И никто с этим ничего не делает.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Меезенбург
Рекомендуют ли сотрудники компанию Меезенбург для трудоустройства?
50% сотрудников рекомендуют компанию Меезенбург для трудоустройства, на основании 6 оценок.
Какая оплата труда в компании Меезенбург?
Сотрудники компании Меезенбург оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Меезенбург оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Меезенбург оценивают работу руководства на 3.3 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Меезенбург оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Меезенбург оценивают возможности карьерного роста на 2.7 из 5, на основании 6 оценок.
Компания Meesenburg имеет многовековую историю, объединяя традиционный подход и актуальные технологии.
Компания "Меезенбург" в России c 1996 года является одним из ведущих поставщиков фурнитуры и комплектующих для производства окон и дверей на российском рынке.
• Полный ассортимент товаров от ведущих производителей
• Товары под собственными эксклюзивными марками Blaugelb и Stroxx
• Лучший сервис и всеобъемлющая техническая поддержка от профессиональной команды экспертов
• Оперативная поддержка клиентов
• 260летняя история–ориентированность на решения
• В 2021 году компании Меезенбург в России исполнилось 25 лет!
Каждый из наших 120 000 товаров или сервисов сочетает в себе три важнейших элемента: качество, ноухау и инновации.
Любопытство, профессионализм и командный дух — вот то, что объединяет нас и является движущей силой. Присоединяйтесь к нам в исследовании нового!
