Отзывы сотрудников о компании Комиссаров Алексей Дмитриевич

Моя работа с компанией по задаче разработки бота для приема оплат была отличной.
С самого начала проекта сотрудники были внимательны к моим требованиям и пожеланиям. Проявили гибкость, чтобы адаптировать бота под мои рекомендации и предоставили мне возможность добавить дополнительные функции, которые я считал важными.
В процессе разработки коммуникация с командой была на высоте. Благодаря этому я всегда был в курсе текущего статуса проекта и мог вносить свои предложения на протяжении всего процесса. Я доволен результатом работы с компанией. Рекомендую. Иногда затягивались сроки на этапах воронки из-за добавления новой информации, обсуждений и тд, но по итогу уложились в срок.

Все прошло хорошо, дедлайны соблюдались, оплата была своевременной. Руководитель приятный, с юмором. Буду рада сотрудничать на постоянной основе Коммуникации в команде, командное приложение

Удобный график, понятные задачи и сроки реализации, дружный коллектив, возможность роста в своей сфере Можно добавить планёрку в начале недели, чтобы была более полная картина задач на неделю, что будут в планах. Хотя задачи ставятся корректно в трелло, что тоже удобно.

Удаленный график работы.
Дает возможность дополнительно заработать на выполнении сопутствующих задач.
Понимает, что каждая дополнительная задача должна оплачиваться. Задачи ставятся в Битрикс, я и без этого знаю что мне нужно делать.
Постоянно ищет новые формы работы, я же консерватор

Нравится настрой в команде: есть как юмор, так и каждый понимает когда это уместно, когда нет.

Общие интересы - спорт.

Нет границы между руководителем и сотрудниками, каждый может высказать свою точку зрения и быть слышанным.

За время работы компания растет и с каждым днем становится только сильнее - это дополнительно мотивирует тебя, как сотрудника, становится продуктивнее, соответствовать компании. Мне нравится, что я чувствую причастность к результату и я понимаю, что тоже вношу свой вклад в развитие компании. Я считаю, что в компании сейчас все на высоком уровне. Единственное что можно лишь улучшить - найм людей, так как многие приходят, но не соответствуют нашим ожиданиям - тут нужно сразу проверять готовность людей сворачивать горы, а не тратить время на тех, кому нужна лестница, чтобы подняться на ступеньку выше.

Нам нужна только сильная команда, так что если вы еще думаете, откликаться на вакансию или нет, подумайте, сможете ли вы соответствовать компании и ее ритму:)