Ресурс, ГАП: отзывы о работе на должности
Менеджер по закупкам

официальное трудоустройство, достойная зарплата, корпоративный транспорт, возможность роста. Коммуникацию между сотрудниками, распределение обязанностей согласно должности. Оплачивать замещение других сотрудников.

Удобное расположение офиса. Налаженные бизнес процессы. Качественная оргтехника. Более комфортное размещение сотрудников служб работа которых связана с большим количеством телефонных переговоров и интернет конференций. Шире использовать возможности удалённой работы, подходя к этому индивидуально, учитывая специфику работы и личные деловые качества сотрудника.
Мало используется (может это только мне так повезло) материальное стимулирование, премирование за выполненные задачи, решённые вопросы, дополнительные нагрузки, не пересматривается зарплата в зависимости от опыта сотрудника и соответственно от его роста как в плане качества выполнения задач, так и в росте объемов выполненных задач.

Коллектив, белая ЗП и для менеджеров научиться чему то новому . Улучшить отношение директоров к работникам и специалистам, которое много лет ниже плинтуса. Снизить огромную нагрузку на менеджеров. Платить за совмещения .Мотивацию на деле, а не на словах. Ограничить власть и контролировать СЭБ (то что они творят сейчас, это беспредел )