Отзывы о работе на должности Оператор в компании Почта России — Санкт-Петербург

Коллектив нормальный. Официальное трудоустройство. Хорошая комната для отдыха. Да все. Особенно понимание что перерывы должны быть!! Приходишь к 7, уходишь к 9. Обед 10-15 мин. Перерывы? Не, не слышали.

Стабильность, близость к дому, дружный коллектив, условия труда Поднять зарплату, наличие премии

Близость к дому,стабильность компании,дружные коллективы.Доступное обучение сотрудников Уровень заработной платы сотрудников

Доступность работы, в любой точке города.
Обеденная зона.
Хорошие наставники, готовые всегда придти на помощь.
Мероприятия для коллективов. Многие отделения выглядят слишком печально.
Оплата труда довольно скромная, хотя работы непочатый край - чтобы быть конкурентноспособными и не ждать только бабушек и тетенек, а рассчитывать на молодежь - стоит задуматься о зп, многие идут в торговлю чтобы поднять денег, но лично мне было бы приятнее работать на почте, имея такие же цифры 60к+, и я понимала бы, что мой труд виден/ценен, и за что я получаю.

Близость к дому, стабильная белая зарплата, прекрасный коллектив. Руководству уважительно относиться к работникам, платить достойную заработную плату

Напряжённая работа с большим объемом, текучка колоссальная, высокий карьерный рост до начальника ОПС, никто не выдерживает с объемом, персонала всегда не хватает. З/п. Не соответствует напряжённости и объема Поднять з/п, определиться в кол-ве персонала и перечне услуг, улучшить условия труда.

Гибкий график, работа у дома отношение к сотрудникам

Коллектив хороший. Поддержка руководство и помощь. З/П получаешь вовремя на карту. Программа зависает. Улучшение скорости интернета и программы.

График работы и территориально Уменьшить нагрузку на работников

Близко от дома, белая з/ п. Плавающий график Отношение к людям, премии, нужно убрать план продаж

Все официально, неплохой коллектив, лояльное начальство. условия труда очень тяжелые, неудобный график работы и режим обеда и отдыха, оплата труда маленькая, усилия рабочих не стоят таких денег.

Удобный график работы, недалеко от дома, наличие профсоюзной организации Не нужно давать много тестов при приёме на работу, лучше просто как ознакомительная информация.
Нужно как-то правильно отрегулировать электронную очередь в зависимости от вида операции, операции всё разные и время проведения у них тоже разное.

Близость к дому, по случаю приятный коллектив, некоторые понимающие клиенты Улучшить можно всё. Зарплата низкая, из людей пытаются делать универсальных роботов. Приходя на должность оператора с зп 30-40т.р. в месяц, навешивают обязанности грузчика, маркетолога, заставляют навязывать людям доп услуги в виде оформления банковских и карт мобильной связи. Времени на обед нет, так как ради "оптимизации" сократили половину работников, из-за чего постоянные очереди из недовольных клиентов. Постоянный контроль "свыше" - по приходу на работу и перед уходом домой нужно сфотографировать своё лицо не веб камеру, при этом переработки не засчитываются, хотя перерабатывать приходится каждый день на 1-2 часа. С каждым днём обязанностей больше, недавно "почта россии" также стала выдавать посылки "озона", что никак не отразилось на зарплате, хотя проблем и клиентов стало в разы больше. Крайне не рекомендую. На должности оператора по обеспечению 4 года назад оклад был 12т.р. Выводы делайте сами.

Есть обеденная зона с микроволновкой и чайником; хороший коллектив Повысить оплату труда; придумать уже что-то с формой: лучше выглядеть красиво и опрятно в своей одежде, нежели носить униформу которую выдали и получать негативный отзыв на отделение, который гласит "сотрудник воняет и выглядит грязным"; в некоторые отделения поставить охрану (при мне на кнопку ни разу никто не приехал, вызывали полицию); выдать в отделения больше упаковочного материала, раз уж сотрудничаете с Авито.

В каждом отделение свой коллектив.И возможно это один единственный плюс в этой компании,если вас попадётся хороший коллектив Зарплату, руководство.

График работы сменный , рядом с домом, коллектив хороший, взаимовыручка. Зарплату, условия труда, отношение начальства к работникам и к своей работе.

Коллектив. Общение с интересными людьми Заработная плата. Отношение начальства к подчиненным

Близость к дому .все. Все!! Условия труда и отношение к сотрудникам ! повысить зарплату , требования растут,а зарплата нет ! Ввести четкий обеденный перерыв

Работала рядом с домом- это значительный плюс.
Начальник нашего ОПС вполне приличный руководитель (внятно доносит поступившие задачи, контролирует результат)
Мой коллектив был собран годами, трудяжки, всегда помогут. Махина разваливается.
Тенденция- уходишь, твоя ставка мгновенно сокращается (на фоне убытка штата возросла нагрузка на оставшихся) сегодня переросла в просто уже "спустили" сверху фамилии, кто должен уйти (4 оператора 1го класса из 12ти)
Постоянное навешивание новых услуг (банк, магазин, озон, страхование) без пересмотра уровня з/п.
Рабочая программа часто меняется, выкручиваешься на месте, методом тыка и с помощью коллег в соц/сетях.
Плюс постоянные жалобы на очередь- это влияет на (не)получение премии.
Ремонт не делали с момента постройки здания в 1980ых. Деревянные окна, решётки с ржавыми замками, запашок цокольного этажа старого жилого дома.
Стол на кухне есть, раздевалка есть, санузел есть, свет, батареи (всё же это Петербург).

Только близость к дому. Коллектив,и график работы. Все!!!И зарплату в первую очередь. Работаешь за 7 человек.Оклад у оператора 1 класса 37000...и это до вычета..на премии не надейтесь..если конечно только не продадите лотереи на 5000 в день,продукты,подписка,страхование от всего,кредиты надо выдать и тд..

Близость к дому,общение и взаимодействие с людьми,специфика работы в целом Поменять всё «руководство»

Развитая стабильная компания. Интересная работа в области обработки корреспонденции Оснащение в маленьком старом отделении.

Все официально
Руководство чаще всего идёт на встречу
Не увольняют, только за большие косяки
Нет штрафов З/п поднять
Оптимизировать работу
Заменить оборудование

Коллектив хороший, начальник отделения тоже. А больше ничего хорошего Заработная плата, условия труда и отношение к сотрудникам

Приемлемые условия труда, неплохой коллектив, нормальное начальство. Возможность карьерного роста есть Коммуникацию между сотрудниками

Официальное оформление, расположение рядом с домом Условия труда (обеденный перерыв, график работы)

Стабильность, условия труда, возможность помогать людям в решении их желаний относительно предложений почтовой связи Подбор места работы непосредственно к месту проживания. Если соискатель обратился с желанием работать, но на данный момент вам нечего ему предложить, не отказывать, а держать на контроле, потому что именно человек с желанием работать в этой компании, может принести ей пользу.

Стабильный доход без задержек, график 2/2, коллектив хороший Повысить зп, регулярно поставлять необходимые расходники для операторов (скотч, упаковка для посылок)

близко к дому , легкость в работе,всегда приятный коллектив , не взирая на разницу в поколениях сами отделения связи

Стабильная зарплата
Работа в помещении
На этом плюсы закончились Сделать время на обед для операторов ! Что бы не дергали через 5 минут после того как оператор пошел на обед со словами «там очередь» , а там на самом деле 2-3 человека. Либо на обед закрывать отделение , а то это невозможно!
Правильно Оставленный график.И учет переработок! Потому что график делают не как обещают 3/3 или 2/2 по 12 ч, а получается ты хирачешь 12 ч то 4-1 то 5/1 . График начальница меняла по своему хочу , не справишься оператора может или нет выйти в этот день, а тупо ставят перед фактом и не оплачиваю .Больше нервов