Отзывы сотрудников о компании СПБ ГБУЗ Медицинский Санитарный Транспорт

Социальная значимость - единственное, что может привлечь в этой работе. Если у вас есть призвание помогать абсолютно любым людям, стоит рассматривать этот вариант. Если призвания нет, то лучше не надо. 1. Отношение к сотрудникам.
2. Оплату труда.
3. Техническое состояние автопарка.
4. Схемы взаимодействия между внутренними службами.
5. Работу ремонтной службы.
6. Закупку комплектующих, зап.частей.
7. Наладить внутреннее производство необходимых деталей. Тем более, что для этого есть помещения и даже станки - но они не используются.
8. График работы. Смены 2/2 по 14 часов, работа сутки/двое или сутки/сутки - плохая практика.
9. Было бы хорошо ввести хоть какие то элементы корпоративной этики и культуры. Если нет возможности устраивать праздники для сотрудников, то хотя бы обеспечить качественной и удобной рабочей одеждой, обувью.

Стабильная работа. Скромная зарплата. Работа в своём районе. При условии что очень повезёт- рядом с домом. Машины в хорошем состояни. Значимые улучшения невозможны. Тяжёлая, нервная работа. Скорая - дело молодых.

График работы очень удобный, близость к дому , есть суточная работа Повысить зарплату, и платить в двойное за переработку

Зарплату платят вовремя! Можно работать в своем районе.Плюсов больше найти не могу. Зарплата от 50т.р, очень маленькая,с переработкой можно заработать больше.Обед и Ужин ночью,если получится.Ждем Нового года З/П обещали поднять

Удобный график, от дома до работы 10мин пешком. Хорошие ребята Самое главное это деньги! За такую нагрузку это мизерные деньги! Все в кредитах, ипотеках... после НГ ждём повышение, но если оно будет очень мало то народу уйдёт в разы больше чем за последний год...