ГАУ города Москвы Московский научно-исследовательский и проектный институт жилищного хозяйства МосжилНИИпроект (ГАУ МосжилНИИпроект)
Гипротрубопровод
Сравните ГАУ города Москвы Московский научно-исследовательский и проектный институт жилищного хозяйства МосжилНИИпроект (ГАУ МосжилНИИпроект) и Гипротрубопровод
Сравните оценки от сотрудников в компаниях ГАУ города Москвы Московский научно-исследовательский и проектный институт жилищного хозяйства МосжилНИИпроект (ГАУ МосжилНИИпроект) и Гипротрубопровод. Это поможет вам сделать правильный карьерный выбор и найти работу мечты!
Компании для сравнения
ГАУ города Москвы Московский научно-исследовательский и проектный институт жилищного хозяйства МосжилНИИпроект (ГАУ МосжилНИИпроект)
22 отзыва
Сменить компанию
Компания не была оценена выше ни по одному из критериев
Гипротрубопровод оценён выше по 8 критериям:
- Общая оценка
- Рекомендации соискателей
- Условия труда
- Коллектив
- Руководство
- Уровень дохода
- Условия для отдыха
- Возможности роста
Открытый работодатель Что это значит?
Что такое Открытый работодатель?
Работодатель активно вовлечён в диалог с пользователями на сайте Dream Job, отвечает на отзывы, реагирует на обратную связь от соискателей.
Статус не получен
Статус не получен
Оценка компании
Общая оценка
41%
сотрудников рекомендует
89%
сотрудников рекомендует
Оценки по категориям
Условия труда
Коллектив
Руководство
Уровень дохода
Условия для отдыха
Возможности роста
Оценки по отделам
Преимущества и льготы компаний
На основе 22 отзывов
На основе 340 отзывов
Своевременная оплата труда
86%
95%
Удобное расположение работы
68%
54%
Оплата больничного
59%
76%
Наличие кухни, места для обеда
55%
48%
Гибкий рабочий график
18%
3%
Удаленная работа
9%
23%
Профессиональное обучение
9%
49%
Место для парковки
9%
19%
Корпоративные мероприятия
9%
56%
Оплата транспортных расходов
5%
7%
Корпоративный транспорт
5%
9%
Система наставничества
5%
26%
Медицинское страхование
–
90%
Оплата мобильной связи
–
25%
Компенсация питания
–
4%
Зарплаты
Количество должностей с зарплатами
10
24
