Отзывы о работе в Smart Group — Санкт-Петербург
Оценка компании
3,7
Хорошо
11 отзывов
7
1
2
1
68%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Водитель-монтажник
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Дружный коллектив адекватный ,нормальное руководство,хороший график, дополнительно питание , предоставляет спецовку
Что можно улучшить?
Все устраевает работа в доступной зоне маршрута,немного неудобно добираться до роботы не кретично
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
Классный, красивый офис, лояльность руководство в личных просьбах. Интересные проекты. Хорошие корпоративы. Отличный коллектив.
Что можно улучшить?
Добавить ДМС для сотрудников, компенсацию фитнес абонемента.
Преимущества и льготы
HR менеджер
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится?
Большая компания с интересными проектами. Всегда стабильная выплата з/п, все официально и прозрачно, что редко встречается в современных реалиях.Общее впечатление от работы в компании более чем положительное, прекрасный и дружный коллектив, адекватное руководство.
Что можно улучшить?
Добавить ДМС для проекта Лахта-Центр
Преимущества и льготы
Менеджер проекта
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится?
хорошие офисы холдинга, и здоровый климат в коллективе
Что можно улучшить?
есть проблемы с коммуникацией между внутрихолдинговыми структурами
Преимущества и льготы
Инженер-геодезист
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится?
Удобство работы в офисе со сплит-системами, за всё время, что я там работал, компания всегда выплачивала заработную плату, на карту и в срок. Это большой плюс компании
Что можно улучшить?
Увеличить количество кухонных помещений для приёма пищи и отдыха, так как в кухонном помещении в самом всего 5 столов при большом количестве людей, бывает такое, что негде сесть и нормально по - человечески пообедать
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что нравится?
Близость к метро 15 минут. Бесплатное кофе и чай. Больше добавить нечего.
Что можно улучшить?
Всё. Руководство и зарплатуНачальник не в чём не компетентен и гордиться этим. Сотрудников не ценят. Оптимизацию не поддерживают.
Преимущества и льготы
Биолог
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что нравится?
Возможность зарабатывать без особых профессиональных знаний
Что можно улучшить?
Условия труда, отношение к сотрудникам, зарплату
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2022
Что нравится?
Хороший коллектив, готовые помочь, подсказать. Совместный отдых
Что можно улучшить?
Не строить «подпольных игр», когда хотят уволить! Просто потому, что надо сократить расходы…
Преимущества и льготы
Инженер по надзору за строительством
Санкт-Петербург,
август 2022
Что нравится?
Достойные условия труда, отличный коллектив, интересный объект.
Что можно улучшить?
По- моему мнению организация труда на высоком уровне.
Логист
Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Что нравится?
Коллектив хороший, оплата нормальная, лояльность работодателя
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
январь 2020
Что нравится?
Хороший, просторный, светлый офис с новой мебелью. Есть терраса. Кофе, чай, лимон, молоко, фрукты за счет компании. В подавляющем большинстве дружный коллектив. 12 минут пешком от метро. В отпуск уходишь спокойно.
Что можно улучшить?
Последнее время стали пристальнее следить за сотрудниками: когда пришел, когда ушел, куда и к кому ушел на встречу. Работа проектная, поэтому основной доход придется подождать пару тройку месяцев. Бывает приходится задерживаться. Есть гиперактивный руководитель, который раздает задачи направо и налево. Некоторые кажутся полным бредом, при этом обязательны к выполнению. Есть отдельная каста сотрудников, которая считает себя немного выше остальных, но это сказывается влияние их руководителя. Корпоративы, в отличии от головного офиса, не очень. Зато за счет компании, скидываться не просят. Карьерный рост — как себя зарекомендуешь и как понравишься начальству. У меня не сложилось. Компания вкладывается в развитие, открывает новые перспективные направления, поэтому чувствуется небольшой дефицит. Есть текучка по ряду вакансий. примерно раз в год приходит новый человек. Громких увольнений небыло, как правило либо договариваются, либо предупреждают заранее, но позже чем за месяц.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Smart Group
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 500-999
Категория: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование Лесная промышленность, деревообработка Товары народного потребления (непищевые)