Р-Фарм
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
71%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Р-Фарм
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
71%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 11.12.2024
84% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.12.2024
74% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.12.2024
89% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 3 из 351 отзыва
Руководитель направления
Очистить фильтры

Р-Фарм: отзывы о работе на должности Руководитель направления

Оценка компании
4,2
Очень хорошо
3 отзыва
2 1 0 0
71%
Рекомендуют работодателя

Руководитель направления

Москва,
ноябрь 2024
Работаю 5-10 лет
4,2
Что нравится?
График, баллы для бонусов, ДМС, удалёнка, курсы развития, опыт для старта карьеры
Что можно улучшить?
Систему премирования и мотивации

Ответ представителя компании

Ноябрь 2024
Добрый день! Спасибо вам за высокую оценку нашей деятельности!

Для нас важно, чтобы сотрудники были довольны своей работой в компании, поэтому активно развиваемся, предлагаем удобный рабочий график, корпоративные бонусы и возможности развития и карьерного роста.

Ценим ваше участие в жизни компании!

С уважением к вам, команда «Р-Фарм»

Отзыв сотрудника

Москва,
июнь 2024
Работаю 3-5 лет
3,5
Что нравится?
Хороший коллектив и дружная команда. Интересные проекты, много направлений для повышения уровня знаний и компетенций
Что можно улучшить?
Баланс Работа - Жизнь сведен к минимуму. Проблемы с объективным расширением штата, большое количество переработок. Отсутствие прозрачной системы премий и доп стимулирования. Большое количество заданий, отвлекающих от основной работы, не всегда целесообразных. Сложные взаимоотношения между отделами/департаментами, тк многие просто перекладывают ответственность друг на друга, не хотят выполнять свои обязанности, привыкли, что кто - то должен за них делать или все им объяснять и разжевывать.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи

Руководитель направления

Москва,
январь 2024
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Руководство грамотно формулирует задачи, есть вариативность исполнения. Гибкость в подходах и нацеленность на результат. Руководство на всех уровнях в своей работе с персоналом ориентируется на построение диалога, получение обратной связи. Нет "запретных" тем даже наряду с "неудобными" для администрации вопросами. И эти вопросы не возбраняется задавать.
Что можно улучшить?
На мой взгляд можно улучшить взаимодействие между Департаментами в плане принятия общих решений, которые позволяют повысить эффективность работы Компании в целом. Увеличить число корпоративных мероприятий, в том числе и кроссфункциональных.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Похожие компании в отрасли
ИНВИТРО
3,9
925 отзывов
Аптеки ВИТА
3,5
779 отзывов

Информация о Р-Фарм

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 1000-9999

Сайт: http://www.rpharm.ru

Категория: Медицина, фармацевтика, аптеки

Отзывы по городам

Москва 3
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить