Работа в Кронос
3,4
Хорошо
67%
Рекомендуют
Награды компании 0 наград из 3
Найдено: 3 из 3 отзывов
Томск
Очистить фильтры

Отзывы о работе в Кронос — Томск

Оценка компании
3,4
Хорошо
3 отзыва
2 0 0 1
67%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,7
Условия труда
3,7
Коллектив
3,7
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
2,7
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Томск,
апрель 2024
Работал меньше года
4,5
Что нравится
Стабильная зарплата 2 раза в месяц , молодой коллектив, входящее в положение руководство.
Что можно улучшить
Социальные льготы для сотрудников
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Оплата транспортных расходов
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Томск,
апрель 2024
Работал 1-2 года
4,7
Что нравится
Взяли в компанию без опыта работы, всему научили все показали. Руководство лояльно, и всегда либо шло на уступки, либо были готовы к компромиссу. Не было ситуаций, в которой я бы остался недоволен касательно решения. Разнообразный досуг для сотрудников, начиная от каких-либо праздничных обедов, заканчивая походом в боулинг или выезд на природу всем коллективом.
Касательно условий труда, все потребности закрывались с лихвой. По 2 монитора, обновлённое железо на компьютере.
Что можно улучшить
На мой взгляд, единый реестр документов для ПТО.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Томск,
апрель 2024
Работал меньше года
1,0
Что нравится
Зарплата ниже рынка, платят копейки, но требуют ежедневной отчётности вплоть до секунды потраченного время. Это не шутка, каждый день вы будете здесь вести табличку, чем вы занимались по часам. Условий для труда нет совершенно, офис старинный, ремонта нет, между первым и вторым этажом лестница без утепления, температура такая же как на улице, при этом микроволновки нет на 2 этаже, только на 1. Работа по выходным и не в рабочее время? Это 100%, очень возмущаются, когда люди не хотят работать в субботу и в свой обеденный перерыв за 30 000 в месяц. Говорят о перспективах роста, но их на самом деле нет, нет никаких систем для того, чтобы были перспективы этого роста. Система управления строго вертикальная.
Что можно улучшить
Зарплаты, условия труда, человеческое отношение, уволить сотрудниц, которые позволяют себе ежедневные срывы и истерики на рабочем месте. Улучшить нужно столько, что проще создать организацию заново.

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Здравствуйте ! Спасибо за ваш отзыв. Нам очень важна обратная связь. В нашей компании стабильные выплаты заработной платы и они "в рынке". Для уточнения информации просим Вас, пожалуйста, сообщить нам на почту или
свои Ф. И. О., контактные данные, для того чтобы мы могли подробно разобраться в ситуации. Google Таблицы созданы для улучшения работы отдела, в которых очень четко видна загруженность, продуктивность,сколько времени нужно, чтобы выполнить какую-то работу, необходимо ли расширить или сократить штат. Действительно, в настоящий момент т у нас идет ремонт лестницы между 1 и 2 этажом, но это все временно, основная часть работ выполнена. Есть все условия для работы (обеденная зона, большие кабинеты, новая орг техника и мебель). Желаем новых интересных проектов и идей, карьерного роста
и высоких результатов в создании своей классной организации.
Популярные компании
Альфа-Банк
4,3
8 062 отзыва
СБЕР
4,0
19 766 отзывов
Т-Банк
4,0
11 014 отзывов
МТС
4,0
9 512 отзывов

Отзывы по городам

Томск3

Отзывы по должностям

Инженер ПТО1