Отзывы сотрудников о компании НТК
Менеджер по работе с клиентами
Монтажник ВОЛС
Корпоративного транспорта нет.
Со сменой руководства Алтайского филиала всё в компании происходит не сторону монтажников. Требований и внутренней бюрократии с годами становится больше.
Монтажник ВОЛС
Технический директор
Часто задаваемые вопросы о работе в компании НТК
Рекомендуют ли сотрудники компанию НТК для трудоустройства?
50% сотрудников рекомендуют компанию НТК для трудоустройства, на основании 4 оценок.
Какая оплата труда в компании НТК?
Сотрудники компании НТК оценивают оплату труда на 2.5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники НТК оценивают руководство компании?
Сотрудники компании НТК оценивают работу руководства на 2.5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники НТК оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании НТК оценивают возможности карьерного роста на 2.8 из 5, на основании 4 оценок.
Мы работаем на рынке телекоммуникационных услуг с 2010 года. Занимаемся строительством сети связи для доступа в интернет и подключением к ней абонентов.
На сегодня мы предоставляем нашим абонентам три основные услуги:
- Скоростной интернет.
- Цифровое телевидение.
- Видеонаблюдение.
Для предоставления услуг мы используем новейшие технологии и современное оборудование.
Мы уделяем большое внимание качеству предоставляемых услуг и сервисному обслуживанию, для чего постоянно работаем над повышением своего профессионального уровня.
Сейчас наша сеть насчитывает около 50 тысяч абонентов, половина из них в Барнауле, а вторая половина в Улан Удэ и пригородах. Каждый месяц у нас появляется от 500 до 1000 новых абонентов.
До последнего времени мы предоставляли услуги только на территориях частного сектора и коттеджных посёлков. Но у нас уже есть планы начать предоставлять интернет и телевидение в многоквартирных домах. А это значит, что количество абонентов будет расти ещё большими темпами.
Более 50% соискателей приходят в нашу компанию по рекомендациям наших сотрудников.
Преимущества работы в нашей компании:
- Прозрачность и открытость. Мы прислушиваемся к идеям каждого сотрудника и одобряем открытый диалог.
- Соблюдаем действующее трудовое законодательство.
- Мы заботимся о своем эмоциональном и физическом благополучии: стремимся достичь баланса между работой и личной жизнью, имеем доступ к качественному медицинскому обслуживанию по ДМС (включая стоматологию).
- У нас активно действует система наставничества. Помогаем адаптироваться и легко войти в должность.
- Мы приветствуем вертикальное, горизонтальное и экспертное развитие наших сотрудников.
- Мы ценим уважительное отношение друг к другу и умение выстраивать доброжелательные коммуникации.
- У нас гибкий график работы: можно начинать работать с 8.00, а можно с 10.00, если это всем удобно.