Отзывы сотрудников о компании METRO Cash & Carry, г. Пенза

Метро в России

«Метро Кэш энд Керри» входит в холдинг МЕТRО Group , являющийся по величине второй торговой компанией в Европе и третьей в мире. «Метро Кэш энд Керри» представлена более 540 магазинами в 30 странах мира. Россия стала 21-ой страной, в которой начала работать компания:

• 2000 год – официальное начало развития проекта « Метро Кэш энд Керри» в России
• 2001 год – открыты первые 2 магазина в Москве * 2002 год –открытие третьего магазина в Москве * 2003 год - 7 магазинов в России, открыт первый региональный магазин в Санкт Петербурге.
• 2004 год - 14 магазинов в России, начало широкомасштабной региональной экспансии. Открыты магазины в Ярославле, Казани, Ростове-на-Дону, Волгограде, Самаре, Краснодаре.
• 2005 год – 22 магазина, открытия в Нижнем Новгороде, Екатеринбурге, Воронеже, Уфе, Тюмени и Туле.
• 2006 год - 31 торговый центр, открытия в Липецке, Рязани, Ульяновске, Набережных Челнах, Перми, Оренбурге, Ставрополе и Саратове.
• 2007 год - 38 торговых центров, открытия в Новосибирске, Омске, Красноярске, Нижнем Новгороде, Екатеринбурге, Челябинске, Томилино (Московской области) и на Киевском шоссе (Московской области).

На сегодняшний день в России работают более 12 000 сотрудников. Штат каждого из торговых центров насчитывает 250–400 человек. Более 800 сотрудников центрального офиса в Москве обеспечивают поддержку всех торговых центров. Ежегодно МЕТРО открывает в нашей стране по 7–9 новых торговых центров.

Преимущества работы в Метро

• Работа в лидирующей компании с мировым именем, интенсивно и успешно развивающейся на российском рынке
• Реальные возможности быстрого карьерного роста, в том числе получения опыта в других странах
• Международная система профессионального обучения и развития. Менеджерский состав обучается в Германии, во Франции и в других европейских странах
• Свободное и открытое общение. Вся информация, как о достижениях, так и о неудачах, доводится до сведения всех сотрудников
• Большая степень самостоятельности и ответственности работы. При хорошо отлаженных бизнес-процессах, мы работаем не только по расписанным процедурам, но и ищем гибкие, инновационные решения
• Возможность работать в высокопрофессиональной команде единомышленников
• Привлекательный компенсационный и социальный пакет, стабильность и уверенность в завтрашнем дне

Наши сотрудники - наше главное преимущество!