Отзывы сотрудников о компании Ватерком
Слесарь
Слесарь
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Ватерком
Рекомендуют ли сотрудники компанию Ватерком для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Ватерком для трудоустройства, на основании 2 оценок.
Какая оплата труда в компании Ватерком?
Сотрудники компании Ватерком оценивают оплату труда на 5 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники Ватерком оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Ватерком оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники Ватерком оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Ватерком оценивают возможности карьерного роста на 5 из 5, на основании 2 оценок.
Сфера деятельность компании:
- Оптовые продажи оборудования для очистки воды, насосное оборудование.
Свыше 10 лет компания "Ватерком" успешно работает в сфере поставки оборудования для очистки воды,.
В текущей работе, а также при принятии тактических и стратегических решений мы строго следуем базовым принципам:
- ЧЕСТНОСТЬ по отношению к партнерам, коллегам, клиентам-это главное условие долгосрочного успеха. Репутация и доверие важнее сиюминутной выгоды.
- РАЗВИТИЕ непрерывное развитие и стремление к максимуму-это естественно состояние бизнеса и каждого члена команды. Мы учимся на нашем опыте, подчеркиваем лучшее и делаем выводы на наших ошибках.
- ЛИДЕРСТВО в своей отрасли, в своем рынке мы устремляемся к лидерству. В качестве партнеров мы стремимся выбирать лидеров или тех, кто к этому настойчиво идет. Мы используем передовые технологии работы с рынком и развития бизнеса.
Три кита компании:
1. Команда Бизнес это люди.
В первую очередь мы продвигаем на руководящие должности своих сотрудников
рынок. Каждый член команды должен соответствовать трем критериям
- уметь. быть высококвалифицированным специалистом экспертом в своей области
- хотеть проявлять активность, инициативу и предприимчивость, иметь желание развиваться и добиваться максимальных результатов
- соответствовать цели и ценности сотрудника должны соответствовать базовым принципам компании
Наша система оплаты труда ориентирует сотрудников на результат. Хорошо компании-хорошо сотрудникам
2. Рынок тяжело быть лучше всех во всем для всех каждая компания должна сделать выбор в чем она будет достигать вершины. Области экологии, здоровья, ресурсосбережения имеют колоссальные перспективы. Мы работаем на рынке обработки воды: водоочистка, бассейны, стоки.
3. Структура мы создаем вертикально интегрированную Компанию.
- серийное производство
- импорт, крупнооптовая дистрибуция
- мелкий опт
- проектирование и инжиниринг
- розничная торговля, интернет торговля, сервис
Усиление одного звена в цепи-это вклад в общий успех!