МОРКОВЬ: отзывы о работе на должности
Администратор магазина

Чуткость к сотрудникам, белая зарплата, корпоративный транспорт, своевременная оплата труда Кажется, что компания пытается усидеть на двух стульях одновременно

Удобный график, доброжелательный сплочённый коллектив, приемлемая и своевременная оплата труда. Запросы обрабатываются ответственно, оперативно, и с большим вниманием к деталям, с работниками приятно иметь дело. Автоматизировать процессы передачи обратной связи и улучшение рабочего мессенджера.

Удобный график, корпоративное такси, создают хорошие условия труда - есть все необходимое для работы, отличный коллектив формируют руководители, корпоративная жизнь Не на всех магазинах есть возможность нормально отдохнуть, помещение для персонала очень маленькое, даже вдвоем не поместиться на обедах, также иногда у руководителей возникают «бзики» в голове, вводится масса ненужных правил, ограничений, запретов, потом спрашивают у подчиненных почему у продавцов нет настроения, они такие уставшие и грустные, это всё тяготит и не дает работать сохраняя позитивный настрой. Требуют от сотрудников внимательности, чтобы они все знали, что происходит в компании, но руководитель отдела продаж сам многое упускает из виду, затем задает тысячу ненужных вопросов, даже можно сказать, что вопросы глупые, раздражающие, не ценит время подчиненных. Сам учредитель также многое упускает из виду, насчет некоторых регламентов он даже не в курсе, что теперь в компании есть определенные правила. Делают enps опросники, затем результаты ни на что не влияют, спрашивают с управляющих, хотя сотрудники жалуются на офис и руководителей выше, чем управляющие.

Возможность выбирать график, лояльное руководство. Возможность расти по карьерной лестнице. Компания ставит для продавцов выполнимые планы, для продавца достойная зп и премия. Стажировка очень интересная, также инстересные внутри компании курсы по наставничеству, а также центр оценки, корпоративные поездки и вечеринки! Для администратора ставят почти невыполнимые планы на 100%. От этого страдает премия. В условиях временного недоштата это особенно обидно. Работать приходится за себя, за продавца, иногда за уборщицу и кладовщика, а платят в 2 раза меньше, чем должно быть.. устаешь сильно, обязанностей много, а цена за твой труд не соответствует.
Когда штат полный, все работают слаженно, то все отлично! И зп радует, и атмосфера совсем другая)

Нет задержек заработной платы. Развоз сотрудников после закрытия магазина. Карьерный рост. Сменить бы рабочую одежду, серый цвет маек уже не актуален.

Стальная выплата з/п. Компания в какой то степени заботиться о своих сотрудниках. Бывают корпоративные сборы. Увеличение з/п. Обязанностей каждый квартал добавляют, но по оплате никаких подвижек.
И если ты заболел, придется или губить свое здоровье на работе или уйти на больничный и получить 3 копейки.