ТМ1: отзывы о работе на должности
Методолог

В целом удаленная работа, если не надо работать у заказчика (в этот период на дорогу уходило 3 часа).
Хороший коллектив и дружная атмосфера Финансовую устойчивость компании, чтобы вовремя платить по своим обязательствам.
Возможность роста. Обещали сделать план развития, но ничего не реализовали.

В компании много интересных проектов по бюджетированию Optimacros. Они непростые с технической точки зрения, но это даёт колоссальные возможности для роста. Сейчас аналогов Optimacros практически нет, поэтому в ТМ1 получаешь бесценный опыт и экспертизу.
Коллектив молодой и дружный. Руководство тоже молодое, без пафоса и формализма.
Есть ДМС! Те, кто ходят на фитнес получают ещё частичную компенсацию расходов на фитнес.
ЗП у меня высокая. Приходила джуном, но за 2 года стала уже вести собственные проекты. В компании очень хорошо выстроена система обучения, поэтому если сам прикладываешь усилия и усердие, можно быстро вырасти, даже если ты пришёл джуном. Руководство доверяет молодым и поощряет инициативность и вовлечённость молодых специалистов.
Хорошие премии и бонусы по результатам работы. Весёлые корпоративы. Раньше всем новым сотрудникам выдавали welcome box - это коробка с разными приятными корпоративными подарками в виде брендированный чашки, визитницы, ручки, сладостей
Сейчас сотрудников стало существенно больше. Надеюсь, возобновят эту традицию. Круто было бы, если бы ещё и корпоративный мерч появился.