Группа НЛМК: отзывы о работе на должности Руководитель проектов
Оценка компании
4,3
Очень хорошо
28 отзывов
19
7
1
1
80%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Руководитель программ
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Интересные задачи, свобода в выборе инструментов для достижения целей.Возможность улучшать существующие процессы.
Что можно улучшить?
Пока предложений нет
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Платили нормально, не то, чтобы много, но адекватно, все выплаты строго на карту, никаких конвертов не практиковалось. ТК, нормы охраны и труда и техники безопасности соблюдали неукоснительно. Особенно нравилось, что корпоративная культура есть и не на словах
Что можно улучшить?
Всегда проблемы с парковкой. Возможностей для вертикального роста не так много
Руководитель проектов
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Материально-техническое обеспечение на уровне, для работы обеспечили всей техникой, включая ноутбуком, тратиться на организацию рабочего пространства не приходилось
Что можно улучшить?
Индексация заработной платы какая-то полумера, все равно оказывалась ниже уровня инфляции, а это неправильно и лишало хорошую задумку смысла
Руководитель проектов
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Коллектив, задачи, интересные проекты, грамотное руководство, все устраивает.
Что можно улучшить?
Уровень оплаты по ряду позиций стоило бы сразу пересмотреть на серьезное увеличение, индексация очевидно не поспевает за инфляцией
Руководитель проектов
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Мне льстило, что я часть такой глобальной системы, глобальной компании. Интересные задачи были и в целом было место для инициативы и развития, было куда расти, но предпочел уйти в другое место. Жаль, конечно, профессиональных навыков, но хотелось другого достатка
Что можно улучшить?
Пересмотреть систему премирования и выплаты премий, не раз в год, а раз в квартал, более гибко к таким вопросам подходить что ли
Руководитель проектов
Липецк,
сентябрь 2024
Что нравится?
Опыт коллег в подразделении, поддержка в любых вопросах, возможность развиваться
Что можно улучшить?
бюджет на развитие компании, зп выше, отпуск более 28 календарных дней
Преимущества и льготы
Руководитель проекта
Москва,
июль 2024
Что нравится?
Современная, цифровая, динамичная и стабильная компания. Развитая корпоративная культура и лояльный подход к работникам. Отдельные бизнес-процессы и цифровые решения поразил своими удобствами и простотой. Считаю, что многим компанией есть чему поучиться у НЛМК.
Что можно улучшить?
Даже и придраться не к чему (мало отработал),но нет предела совершенству.
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Липецк,
июль 2024
Что нравится?
Непрерывное развитие, реализация проектов, постоянное обучение и повышение компетенций, собственный современный корпоративный университет, сильные топ-руководители
Что можно улучшить?
Компания начала отставать от рынка труда по уровню доходов, сказывается и общая ситуация с дефицитом работников, и непростая ситуация у металлургов
Преимущества и льготы
Руководитель проекта
Липецк,
март 2024
Что нравится?
Стабильность завода, выплата зарплаты,уровень зарплаты. Адекватное руководство, климат в коллективе
Что можно улучшить?
Условия отдыха, технику безопасности,условия труда
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Липецк,
январь 2024
Что нравится?
Отличная компания, очень профессиональный коллектив. Компания заботится о своих сотрудников.
Что можно улучшить?
Снизить количество документации, улучшить мотивацию сотрудников (сделать чуть прозрачней).
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Липецк,
октябрь 2023
Что нравится?
Стабильность, забота о сотрудниках, возможности развития
Что можно улучшить?
уровень взаимодействия между подразделениями
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
август 2023
Что нравится?
Социальная поддержка.Оплата труда.
Наличие СИЗ.
Обеспечение информационными технологиями (базы данных и т.п.)
Что можно улучшить?
Баланс труда и отдыха.
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
июнь 2023
Что нравится?
Социально - ответственная компания. Возможность гибкого графика работы.
Что можно улучшить?
Баланс работы и личной жизни
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Группа НЛМК?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Руководитель проектов
Москва,
май 2023
Что нравится?
Интересные задачи, разноплановость, возможность реализоваться в личностном росте, подтвердить свою значимость для себя: "Я это могу! Я профессионал". Пройти бесплатные обучения.
Что можно улучшить?
Обратить внимание на технических специалистов, которые занимаются не своими прямыми обязанностями - специалист теряет свою значимость, веру в нужность, когда он и металлург, и хирург, и цветочник.
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Липецк,
апрель 2023
Что нравится?
Заработная плата без задержек. Премия, но её ещё надо подтвердить перед начальством.
Что можно улучшить?
Нет границ рабочего времени. Обстановка напряжённая в коллективе. В компании нет партнёрских отношений, каждый за себя.
Преимущества и льготы
Руководитель проекта
Липецк,
март 2023
Что нравится?
Стабильность, сверенная выплата заработной платы. Дружелюбный коллектив. Хорошие люди
Что можно улучшить?
Перспективы карьерного роста для каждого
Преимущества и льготы
Младший руководитель проекта
Москва,
март 2023
Что нравится?
Гибридная работа, оплата питания, корпоративная культура, командировки и возможность заниматься спортом, главный офис
Что можно улучшить?
Траекторию карьерного роста
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
декабрь 2022
Что нравится?
это, на мой взгляд, лучшая корпоративная структура.Ассимиляция сотрудников на рабочем месте глубокая и всесторонняя.
Знакомство с компанией проходит быстро и легко.
В ковидных условиях постоянно делалась материальная поддержка сотрудников, как минимум до уровня среднемесячного дохода.
Есть требования и годовые цели, исполнение которых предполагало получение бонусов в компании.
Что можно улучшить?
Нет предела совершенству. Было бы прекрасно работать с 9:00, а не с 8:00.
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
декабрь 2022
Что нравится?
Развитие и карьерный рост
Что можно улучшить?
Условия труда и доставку на рабочее место
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Липецк,
сентябрь 2022
Что нравится?
Хорошая крупная компания, стабильная оплата труда. Достойная организация рабочего места.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, отделами, дирекциями.
Преимущества и льготы
Руководитель проекта
Липецк,
август 2022
Что нравится?
Уверенность в завтрашнем дне, дружелюбный коллектив, развитие команды
Что можно улучшить?
Расширение производственных цехов
Преимущества и льготы
Руководитель проекта
Москва,
август 2022
Что нравится?
Стабильность и неравнодушие к работникам, конкурентная заработная плата
Что можно улучшить?
Некоторые рабочие процессы затягиваются
Преимущества и льготы
Руководитель проекта
Москва,
июль 2022
Что нравится?
Прекрасный коллектив и фантастически грамотный менеджмент и руководство.
Что можно улучшить?
Коммуникации между подразделениями и проектами, но это в целом не недостаток, а скорее специфика большой компании.
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
июнь 2022
Что нравится?
Это компания мечты! Всё сбалансированно! Можно учиться, совершенствоваться и рости!
Что можно улучшить?
Открыть офис в Сочи и всей командой переехать туда!
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
март 2022
Что нравится?
Надёжный работодатель, выполняет все свои обязательства. Хороший, перспективный завод! С удовольствием вернулся бы
Что можно улучшить?
Слишком раздутый бюрократический аппарат. Но уверен, НЛМК на верном пути по оптимизации
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
ноябрь 2021
Что нравится?
Гибкий график, интересный проект, коллектив.Месторасположение офиса.
Что можно улучшить?
Прозрачность в принятии решений
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Липецк,
октябрь 2021
Что нравится?
Четкая стратегия, ориентир на результат, устойчивое развитие. Лучшие практики со всего мира и отраслей.
Что можно улучшить?
1. Условия труда на местах: Рассадки в кабинетах по 4 человека, где по санитарным нормам должны сидеть максимум 2. Кабинеты без нормального адекватного ремонта. Фильтры для воды поставили только после года работы. Отсутвие комнаты приема пищи.2. Амбициозные цели часто граничат с невыполнимыми. Опасно потерей мотивации.
Преимущества и льготы
Руководитель проектов
Москва,
октябрь 2021
Что нравится?
Коллектив в компании всегда рад помочь, по всем вопросам.
Что можно улучшить?
Оплату труда, при карьерном росте.
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Группа НЛМК
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Металлургия, металлообработка Добывающая отрасль