Карьера в Российская электроника
Отзывы сотрудников
23%
рекомендуют эту компанию для трудоустройства (на
основе 13 оценок)
Узнать больше
Преимущества и льготы в компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 13 отзывов
Своевременная оплата труда
62%
Удобное расположение работы
23%
Удаленная работа
8%
Наличие кухни, места для обеда
38%
Медицинское страхование
46%
Оплата больничного
31%
Гибкий рабочий график
8%
Корпоративный транспорт
15%
Профессиональное обучение
38%
Система наставничества
23%
Корпоративные мероприятия
15%
О компании
Сайт компании
Количество сотрудников
100-499
Город (головной офис)
Москва
Год основания
1997
Отрасль
Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника
Холдинг «Росэлектроника» является национальным вендором по электронике.
Образован в 1997 году, в 2009 году вошел в состав Госкорпорации Ростех.
В состав холдинга входят крупнейшие концерны радиоэлектронной промышленности страны – «Созвездие», «Вега», «Автоматика», «Системы управления», а также Национальный Центр Информатизации (НЦИ).
Головной структурой является АО «Объединенная приборостроительная корпорация».
Холдинг формирует более 50% выпуска электронных компонентов в России, 8% выпуска продукции радиоэлектронной отрасли в целом и обеспечивает более 10% рабочих мест отрасли.
Всего холдинг объединяет более 140 предприятий и научных организаций, специализирующихся на разработке и производстве радиоэлектронных компонентов и технологий, средств и систем связи, автоматизированных систем управления, робототехнических комплексов, СВЧэлектроники, вычислительной техники и телекоммуникационного оборудования.
Общая численность сотрудников – более 70 тысяч человек.
Продукция холдинга поставляется более чем в 30 стран мира, в том числе страны Европы, ЮгоВосточной Азии, Ближнего Востока, Африки и Латинской Америки.
Образован в 1997 году, в 2009 году вошел в состав Госкорпорации Ростех.
В состав холдинга входят крупнейшие концерны радиоэлектронной промышленности страны – «Созвездие», «Вега», «Автоматика», «Системы управления», а также Национальный Центр Информатизации (НЦИ).
Головной структурой является АО «Объединенная приборостроительная корпорация».
Холдинг формирует более 50% выпуска электронных компонентов в России, 8% выпуска продукции радиоэлектронной отрасли в целом и обеспечивает более 10% рабочих мест отрасли.
Всего холдинг объединяет более 140 предприятий и научных организаций, специализирующихся на разработке и производстве радиоэлектронных компонентов и технологий, средств и систем связи, автоматизированных систем управления, робототехнических комплексов, СВЧэлектроники, вычислительной техники и телекоммуникационного оборудования.
Общая численность сотрудников – более 70 тысяч человек.
Продукция холдинга поставляется более чем в 30 стран мира, в том числе страны Европы, ЮгоВосточной Азии, Ближнего Востока, Африки и Латинской Америки.
Миссия и ценности
Общее дело
Мы делаем общее дело для всей страны
Мы строим свою работу на знании и понимании общих целей, придерживаемся принципов открытости и гибкости, развиваем атмосферу уважения и сотрудничества.
Забота о людях
Мы заботимся о жизни и развитии людей
Мы создаем условия для труда и жизни работников, поддерживаем приверженность отрасли и организации, поощряем обучение и личностное развитие работников.
Среда для нового развития
Мы создаем среду для развития нового
Мы используем новые знания и технологии для развития организации, уделяем внимание развитию внутренних процессов и постоянно работаем над созданием новых технологий и продуктов.
Мы делаем общее дело для всей страны
Мы строим свою работу на знании и понимании общих целей, придерживаемся принципов открытости и гибкости, развиваем атмосферу уважения и сотрудничества.
Забота о людях
Мы заботимся о жизни и развитии людей
Мы создаем условия для труда и жизни работников, поддерживаем приверженность отрасли и организации, поощряем обучение и личностное развитие работников.
Среда для нового развития
Мы создаем среду для развития нового
Мы используем новые знания и технологии для развития организации, уделяем внимание развитию внутренних процессов и постоянно работаем над созданием новых технологий и продуктов.
Открытые работодатели