Карьер-Сервис: отзывы о работе на должности Инженер-проектировщик
Инженер-проектировщик 1 категории
Рабочий день хоть и фиксированный, но есть вариант сократить себе любой из будней при условии, что в какой-то из дней просидите на работе дольше.
Чай, кофе, сахар - без лимита, хоть чайник у стола ставьте. Бывают дни щедрости, когда на весь этаж доставляют фрукты.
В отсутсвии загруза по работе можно заниматься задачами в свое удовольствие, изучать программы, смотреть курсы или составлять новое резюме.
Коллектив линейных специальстов неплох.
P.s. Прекрасно использовала отсутствие надзора для поиска новой работы, за время условного обеда можно ездить на собеседования, вас даже искать никто не будет.
Девизом можно принять фразу: инициатива наказуема. Все, что вы пакажите, будет использовано на 200%, без каких-то почестей, надбавок, максимум: "И что вам тепепь за это? Медаль?".
Регламентов - нет, компетенций - нет, структуры взаимодействия - нет, авторитета у начальников - нет, "старших и мудрых" специалистов - нет.
Если вы студент: у вас будет мало шансов вырасти как специалист, так как вы не поймете основного - вас никто не будет учить работать. Если вы опытный специалист: из вас вытянут все, с каждым новым проявлением на вас будут навешивать больше задач до момента, пока вы просто не уволитесь (оформление согласно ГОСТ, опыт работы, понимание процессов, все это вы принесете с собой и с вас будут это требовать, даже не понимая, что они просят, потому что все собирают по крупицам из опытных людей, своего практически ничего).
Работа в формате: придумай себе задание/собери исходные данные/выполни задание/оформи, так чтоб все были в шоке/повтори
Ответ представителя компании
Мы всегда рады новым сотрудникам, радушно принимаем их в наш большой коллектив, стараемся помочь с адаптацией, обучить и наделить материалами для ознакомления. Мы надеемся, что они разделят и примут наши внутренние правила, нацеленные на создание благоприятной, здоровой обстановки, взаимного уважения. Наш результат – это результат командной работы!
Многие годы мы стремимся к тому, чтобы всем сотрудникам было комфортно на работе. Чай, кофе и фрукты – это мелочи, которые делают наш рабочий день немножко приятнее. Спасибо, что отметили эти положительные стороны в отзыве!
Мы проанализировали, какие улучшения процесса позволят новым коллегам быстрее вникнуть во все особенности работы в Компании и обязательно внесем небольшие изменения в процесс адаптации.
Желаем Вам только успехов на новом месте работы и благополучия!
Информация о Карьер-Сервис
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 500-999
Категория: Добывающая отрасль Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие