Отзывы сотрудников о компании HR-Меридиан
Представитель компании? Вы можете попросить своих сотрудников поддержать вас и оставить честный отзыв о компании.
Запросить отзывыЧасто задаваемые вопросы о работе в компании HR-Меридиан
Мы предлагаем нашим клиентам такие услуги:
Управление корпоративной культурой (диагностика и развитие)
Диагностика готовности компании к изменениям
HR-трансформация: оценка готовности к работе «HR как бизнес-партнер»
Оценка персонала (периодическая, индивидуальная, экспресс-оценка 360°, оценка по Системе Томаса)
Построение системы кадрового резерва (отбор, обучение, удержание)
Аутстаффинг (вывод персонала за штат), аутсорсинг HR процессов
Обучение HR-специалистов и линейных менеджеров
Внедрение IT-решений для HR: корпоративный портал, автоматизация кадрового учета, подбора персонала, оценки, обучения и развития
HR-аудит: структура HR-службы, политики и процедуры, трудовое право, кадровый учет, аудит системы оплаты труда (постоянная и переменная части, льготы и компенсации)
Мы также предлагаем, совместно с компанией , услуги стратегического HR-консалтинга по следующим направлениям:
HR-исследования — вовлеченности и удовлетворенности персонала (Engagement Studies)
Разработка и внедрение политик вознаграждения (Rewards)
Повышение эффективности бизнеса «под ключ» (Change Management)
Социальные гарантии и льготы:
По результатам работы предусмотрен быстрый карьерный рост
Управление корпоративной культурой (диагностика и развитие)
Диагностика готовности компании к изменениям
HR-трансформация: оценка готовности к работе «HR как бизнес-партнер»
Оценка персонала (периодическая, индивидуальная, экспресс-оценка 360°, оценка по Системе Томаса)
Построение системы кадрового резерва (отбор, обучение, удержание)
Аутстаффинг (вывод персонала за штат), аутсорсинг HR процессов
Обучение HR-специалистов и линейных менеджеров
Внедрение IT-решений для HR: корпоративный портал, автоматизация кадрового учета, подбора персонала, оценки, обучения и развития
HR-аудит: структура HR-службы, политики и процедуры, трудовое право, кадровый учет, аудит системы оплаты труда (постоянная и переменная части, льготы и компенсации)
Мы также предлагаем, совместно с компанией , услуги стратегического HR-консалтинга по следующим направлениям:
HR-исследования — вовлеченности и удовлетворенности персонала (Engagement Studies)
Разработка и внедрение политик вознаграждения (Rewards)
Повышение эффективности бизнеса «под ключ» (Change Management)
Социальные гарантии и льготы:
По результатам работы предусмотрен быстрый карьерный рост
Популярные компании
Популярные компании