Работа в DOSLIFE GROUP
У компании нет отзывов
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании DOSLIFE GROUP

Вакансии в DOSLIFE GROUP

Изучите все доступные вакансии от работодателя в новом разделе

Посмотреть всеВсе 11
Исполнительный директор
Астана
SMM-менеджер
Астана
300 000 - 400 000
Администратор в кондитерскую
Астана
300 000 - 400 000
Руководитель отдела продаж
Астана
от 500 000
Водитель на машине компании
Караганда
от 280 000
Об этой компании ещё нет ни одного отзыва
Ваш отзыв может стать первым!
Оставить отзыв

Представитель компании? Вы можете попросить своих сотрудников поддержать вас и оставить честный отзыв о компании.

Запросить отзывы

Часто задаваемые вопросы о работе в компании DOSLIFE GROUP

Группа компаний «DOSLIFE Group» занимается созданием Казахстанских брендов в разных сферах:

  • Медицинские товары Tulpar;
  • Средства реабилитации DOS Ortopedia;
  • Спортивные товары ;
  • Товары для дома Top Trends;
  • Подгузники для взрослых Life Premium
  • Разрабатывается бренд детских подгузников;
  • Массажные товары Life Balance;
  • Кондитерская-кофейня Summer.

Наша миссия: Создавать лучшие бренды с пользой для всех.

В нашей компании особое внимание уделяется корпоративной культуре. У нас проводятся:

  • Выезды в зоны отдыха;
  • Еженедельные тимбилдинги в офисе;
  • Выездные корпоративные тимбилдинги;
  • Тренинги на командообразование;
  • Денежное поощрение сотрудников за идеи и предложения по улучшению и развитию компании;
  • Оплачиваются индивидуальные тренинги/семинары для сотрудников;
  • Библиотека, покупка книг каждый месяц;
  • Социальный пакет для всей команды: питание и связь;
  • Медицинское страхование;
  • Курсы английского языка два раза в неделю.

Мы предлагаем возможность для профессионального и карьерного роста в творческой и динамичной среде. Каждый наш сотрудник имеет возможность внести свой вклад в создание и развитие наших брендов и стать частью успешных проектов.

Ждем откликов кандидатов, которые хотят внести свой вклад и быть частью нашей команды для совместного достижения больших результатов, самореализации каждого и пользы для окружающих.