Работа в EKONIKA

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Подробнее

4,1
очень хорошо
84%
Рекомендуют
Оставить отзыв

EKONIKA: отзывы о работе на должности
Мерчандайзер

Оценка компании
1,8
неудовлетворительно
1 отзыв
5 4 3 2 1
0 0 0 1 0
84%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
1,0
Условия труда
2,0
Коллектив
1,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста

Мерчендайзер

Москва,
ноябрь 2022
Работал меньше года
1,8
Что мне нравится в работодателе
Возможность составить маршрут исходя из своих личных потребностей.
Оплата транспортных расходов.
Заработная плата без задержек и в полном объёме.
Что можно было бы улучшить
Улучшить коммуникацию между сотрудниками.
Время на обед должно быть больше 15 минут, не считая время на переезд между салонами.
Не вынуждать мерчендайзера ждать согласования выкладки больше часа, так как это задерживает его работу и влияет на продуктивность и мотивацию.
Создать основной свод правил по мерчендайзингу в компании, который можно использовать как в обучении новых сотрудников, так и для контроля действующего линейного персонала (пока все правила на словах, через 2-3 уста).
Требовать с персонала салонов поддержания выкладки и соблюдения этих самых правил, опять же не на словах, а посредством (де)мотивации.
Проводить какие-то мероприятия для сотрудников, где эти сотрудники будут чувствовать себя частью команды Эконика, особенно это важно тем, кто не работает в офисе и в силу своей деятельности имеет мало времени общаться с коллегами (собрания, встречи, летучки, созвоны и т.п.)

Ответ представителя компании

Март 2023
Добрый день!
Благодарим за ваш отзыв и обратную связь о работе в компании "Эконика". Мы ценим вашу открытость и рады, что вы отметили, в том числе положительные стороны.
Сожалеем, что у вас также остался негативный опыт, связанный с продолжительностью обеда и ожиданием согласования выкладки. Будем благодарны, если вы напишите подробности на почту hr@econika.ru. Это поможет нам разобраться в ситуации, чтобы принять соответствующие меры и стать лучше.
Для нас очень важно, что вами отмечены области, которые помогут нам как работодателю улучшать текущие процессы, и мы обязательно их рассмотрим.

Еще раз спасибо за обратную связь. Мы рады, что вы были частью нашей команды и внесли свой вклад в ее развитие!

С уважением, HR-команда «ЭКОНИКА»
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Оплата транспортных расходов