Отзывы сотрудников о компании Don't Speak School

Свободный график, удаленная работа, обучение, удобная платформа с материалами Вовремя платить зарплату! Платформа периодически глючит. Требуя от сотрудников раз в пол года предоставить видеозапись сотрудников, работодатель не предоставляет технической возможности для этой записи. И еще раз - платить своим сотрудникам и не кормить их "завтраками"

Пришёл в школу 5 лет назад. За это время прошёл путь от менеджера преподавателей до директора по продукту. Перед этим блоком можно было отметить оценки от 1 до 5 звезд. У меня везде стоят пятерки :
1) Условия труда - работодатель обеспечил все, что нужно, включая ноутбук в начале карьеры ( Это самый скучный пункт, наверное )
2) Коллектив - это то из-за чего я изначально выбрал работу в школе. Моё собеседование с директором школы Дмитрием Викторовым ( на тот момент операционным ) совпало с квартальным собранием. У меня была возможность понаблюдать за происходящим как в работе, так и на перерывах. Зацепила атмосфера : ребята открыто общались, веселились - было видно, что они доверяют руководителю и друг другу.
3) Руководство - большую часть времени я работал под началом Дмитрия Викторова. Дима - крутой наставник и руководитель. Многим из того, что я сейчас знаю и умею я обязан ему.
4) Возможности роста - По пунктам выше тут все понятно, я думаю. Кроме меня в компании много людей работают уже по 3,5,7,8 лет. Многие из них выросли с рядовых позиций.
5) Я работаю на удаленке, поэтому с условиями для отдыха у меня все прекрасно) При этом мы всегда рады встречам с коллегами в Питере и Москве. Уже в этом августе география нашего досуга расширится.
6) Уровень дохода - С уверенностью могу сказать, что на любом уровне тот, кто создаёт нужное количество внутреннего продукта, на любом уровне получит крутую оплату. Важная штука, это разумно подобранные KPI, т.е. возможность влиять на оплату труда. Руководители помогают с обучением. Среди 5 лет работы в компании у меня был перерыв. У меня родился ребёнок и я решил, что нужно ускорить темпы своего роста и развития и перешёл в другую, более крупную образовательную компанию в сфере IT.
На момент принятия решения мне показалось, что мы движемся недостаточно быстро и миримся с вещами, с которыми мириться не нужно.
В октябре 23 года меня пригласили продолжить работу в школе после реорганизации и я согласился.


Сейчас мы вместе растём и создаём будущее компании.

Любимое место работы. Есть с чем сравнить в пользу Don't speak. Тут преподаватель-действительно преподаватель, а не менеджер по продажам/менеджер по работе с клиентами/SMM-щик и прочее в одном лице, как это может быть в других школах. Больше, чем за полгода лично я участвовала во многих проектах. В данной школе руководство "на ты" с тем, с кем работает. Здесь умеют поддерживать тебя и твою идею, всячески её развивая и продвигая, не бросая тебя с проблемой один на один(если таковая есть). Стабильные выплаты/стабильность в нагрузки/дружный коллектив, несмотря на на удалённую работу/возможность проявить себя и получить мотивацию становиться лучше-это все о DON'T SPEAK. Ни разу не пожалела, что стала частью команды профессионалов, с которыми приятно иметь дело. Пока такого не заметила

Очень хороший коллектив и понимающее руководство, есть возможности роста, приятно работать. Наверное, лучшее место, где я работала Побольше зп и бонусов для преподавателей, но в целом над этим работают и дают новые возможности

Свободный график, открытые люди, возможность совмещать учебу и работу Не вижу каких-либо значимых недостатков, кажется что в текущем виде все хорошо